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安排我去外地培训培训之前并未说明要签培训协议培训回来后几天让我签个协议,当时签时正在接电话,本想看下内容,公司说都要签的,就签了,后知道这个培训 花赔训的钱多上好几倍,请问律师,正常的赔偿是按这个公式吗,如果不是这个协议有效吗?并且如果在服务期因公司原因把我辞退,公司保留违约金追索权,这样合理吗?...
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份3年的劳动合同。在10年3月份,单位派我参加一个培训,因此也与我签订了一份培训协议培训协议大致内容是:单位同意出资让员工参加培训, 违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训 ...
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的总课时段对应单价*小时数),剩余部分甲方应在30天左右退还乙方)校外培训机构回复合同中违约责任为依据,请问合同上的违约责任、保密条款,是否有侵犯 责任,且收费不予退还,对我方造成的损失由乙方承担。 2.保密事项: (一) 双方承诺对本协议内容负有保密义务,不向第三方披露。 (二) 双方保证对协议履行 ...
//www.110.com/ask/question-16009364.html-了解详情
去年3月和一名员工签订了一份培训协议内容大致是培训期限6个月,培训合格以后公司才会正式录用(签正式劳动合同),培训津贴2000元,双方确认培训期间没有劳动 去年8月,该员工提出辞职,并向我公司提出缴纳社保,随后又提出仲裁,要求仲裁确认培训期间双方有劳动关系,我们之间是否有劳动关系,请指示一下。谢谢!...
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费用)。签完合同第二天安排职位,跟着某个人做事情。公司所谓培训是以课堂PPT的形式进行,讲的内容是很基础的如何认识冲突,解决冲突之类的课程,本人觉得没有岗位 ,这个培训协议我们是没有的,只签了一份,为公司保留。 我想问一下,这个培训协议是有效的吗? 我现在在试用期内,未转正,如果我离职,是否要支付这个 ...
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在适用期间在公司签订了培训协议培训内容是为了某项考试,培训费用为3w,年限为3年,实际的培训就是语音进行统一讲解,培训人员是公司内部人员,现在入职不到半年辞职需支付赔偿么?...
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公司组织去培训,让我们签了培训协议培训协议分服务组和管理组,然后公司让我签了管理组的协议,之后培训的时候,我培训的是服务组的,与我签订的管理组协议内容不符!当时有和公司反映,公司一直在拖延,最后公司还延长了培训时间,现在我要离职,他们要我按协议赔偿!...
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贵州美恩美容咨询有限公司员工培训协议 甲方(用人单位) 地址: 法定代表人: 乙方(劳动者): 地址: 身份证号码: 因甲方为美容、整形咨询公司,对员工的专业知识 七、乙方如有逾期不归,受训期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训方向与内容等行为,若涉及法律责任,由乙方自负,与甲方无关。其外培期间 ...
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本人2013年与公司签订培训协议协议上没有培训内容培训时间、培训地点,但约定了培训费用和服务期3年,1年后提出辞职,公司要求赔偿剩余两年的培训费用。 该培训协议签订的背景是公司因项目升级请第三方公司实施,我们与第三方公司的顾问共同参与项目的实施,实际上并没有 ...
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协议在什么定义下无效。 培训协议背景: 本人应届毕业进入这家公司,同时签订了劳动合同(5年)和培训协议(3年),培训协议赔款金额为5K,第一个半年为培训期,后2年半为服务期,每半年减1K。 培训内容(半脱产): 生产实习、基础知识培训;没有进行其他的外训; 个人 ...
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