1.劳动合同3年，公司说培训费用2W元，服务协议5年，但是这个培训费用就是所谓的老员工带我们。 2.假如我进入公司根据合同干了三年之后离职，提出仲裁，我可以胜么？仲裁的流程麻烦么？ 3.目前的工作还是比较满意，就是这个服务协议弄得难受！...
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本人于2008年4月参加某公司组织的新人入司培训，培训前要求签署协议：在培训结束后要在该公司服务满两年。但在培训后公司定薪很低，本人在服务满一 赔偿当时的50%培训费用，本人因不合理拒绝赔偿，至今这个协议仍没有解决，我想问下，就这个协议，在法律上我是否有权要求该公司出示当时花费在我身上的培训相关发票 ...
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和一国企签订了三年的劳动合同，合同上未说明违约赔偿，在培训后，单位要求合我们签订一个补充协议，内容是：必须为单位服务9年，不然就需要自己承担全部培训费用，请问这样合法吗？应该怎么做？...
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陶然亭路53号总工会干部学校 4楼 411-413）签订报考海南职业技术学校大专视觉传达专业协议，办理的是全部托管方式。分3次总付款12800（500+6000+6300），有 一遍，毫无结果，后续具体流程是什么，没人能给出具体答案。（协议签订后在对方说的时间内，本人中途多次咨询进展情况，始终没有查到 ...
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学院的，学的软件外包专业，在大二的时候，济南东忠软件有限公司给我们培训了一年，到后来快毕业的时候，让我们签了实习协议，上面有一条写的很模糊具体内容：“乙方毕业进入东忠集团或关联企业后，须至少服务满一年。不满一年的，须对未满一年的服务期以月为单位对实训费用作出赔偿。”，而 ...
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间隔很长，一般一周至半个月在酒店租房进行讲座，且之前还承诺的一对一的服务也无法达成。我朋友于2015年5月31日交钱开始学习，公司开据培训收据 公司负责人的名片，上面还有腾讯tencent的标志,且我不知道公司是否和腾讯签定协议合作培训微商的项目。几经周转，时间越脱越长，公司负责人一而再的耍赖并且说是 ...
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