大了。那么像现在这种状况，我应该怎么办？要如何才能维护自己的权益？我坚持我原来的工资，社保，由北京的公司继续支付与缴纳，哪怕石家庄公司不发放工资都 出具体的解决方案，或方式方法，或应该如何操作，并说明一下具体的操作以及可行性，周期，步骤，当然尽可能详细更好~ 仅仅是先协商 在仲裁又或者找个律师来维权 ...
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补偿金或者赔偿金和商业保密费？如不是，18000是什么？关于其中提到的其他费用，本人索赔数量是多少？如何界定？ 4， 查询社保和公积金数字，本人发现需要交纳的公积金 能否要求双薪和项目奖金？要求数量是多少？ 6， 对于该企业的这种行为，本人应该采取何种手段，维护自己的权益，维护哪些权益？下一步怎么做？...
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没有退还也没有替我缴纳各保险。现因个人原因即将离职，请问我如何才能维护自己的权益。 由于本人所在的公司以前经常被劳动仲裁所以现在劳动合同、考勤表、工资条、工作 看到可以以公司没买社保为由，提出离职，要求公司支付补偿金，我估计领导绝对不会在辞职报告上签字的，还有没有更好的办法呢？ 祝各位律师工作顺利。...
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，就报了名，他们当时说过了试用期就可以转正，管住宿还有给交五险一金什么的，可是现在越来越感觉被骗，先是让我们面试，然后让我们交钱考试，然后收钱让我们买 了，可是还要让我们交两千到三千的押金，才能上岗！好冤啊！感觉被骗了，请问我们该如何维护自己的合法权益，让更多的人认识到客运段这些人丑恶的面目！谢谢您 ...
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