新的公司（直接和我们新签了一个劳动合同为期也是三年，前面的合同没提也没补偿），所谓的新的公司就是名字换了，工作内容，办公地点，公司人员内部 吗？ 4、之前看到说公司不足额缴纳保险是违法行为，单位有违法行为的情况下员工可以随时离职切不需要提前通知，且可以要求单位支付经济赔偿，那么如果单位死活不承认当初 ...
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新的公司（直接和我们新签了一个劳动合同为期也是三年，前面的合同没提也没补偿），所谓的新的公司就是名字换了，工作内容，办公地点，公司人员内部 吗？ 4、之前看到说公司不足额缴纳保险是违法行为，单位有违法行为的情况下员工可以随时离职切不需要提前通知，且可以要求单位支付经济赔偿，那么如果单位死活不承认当初 ...
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，而是驻场客户那里，客户那里是在城市的郊区，而且每天路费要在60元，这个费用公司也不提前支付，造成自己很大的经济负担，且往返时间要在4个小时，公司事先并没有 这部分钱我能要回来吗？ 请问大家我如果仲裁的话能行吗？ 另外我有一同事，目前他也想仲裁公司，因为公司的1年的提成都没给他发，而且扣他绩效导致他连 ...
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医政处长也同意，但是眼科医院不予配合，现在要我退休，如果我想工作就要从眼科医院离职，不想离职就不要工作，难道我的工作和在眼科医院上班有不可调和的 ”的通报》的认识： 1.做为眼科医院领导停止我的诊疗工作没有给我任何正式文件通知； 2.“红包”首先不是我向病人索取的，而且反复强调到目前为止我也没有打算要 ...
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日时向该公司负责人周某和刘某提出口头辞职（因为来该公司工作时口头约定：需要离职的应提前30日通知，并没有约定是口头还是书面，再者其负责人又系本人同乡，也 快紧张得不得了,有时都头疼难忍.这事儿太闹心了.希望律师帮帮我,给我支些招, 如果聘请律师的话大概需要多少钱,能不能让对方掏啊,我实在是资金紧张啊....
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的该副总和公司法人。 2014年10月13号。我想注册一家公司放着，15年离职自己和朋友合伙做其他软件。我就去房东那里叫房东给我正式的备案的合同我要使用 的对吗？法律上是这样的吗？如果我们要付责任的话比较重的大概是什么？ 2、他们不交社保和违反劳动相关规定并没有提前30天通知、暴力解除劳动关系，行为我 ...
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。 这种情况下，不知赔偿离职是指 “未提前30天代通知金一个月工资+入职后工作年限对应的1.5个月工资+3倍年假（入职后一直没休年假 不知几天？ 元 （3）公司官方注册地址在北京市西城区 个人实际工作在海淀区，工作地址上挂的营业执照不记得是西城还是海淀了 ，我应该找哪个区哪个部门呢？如果有网站或者联系 ...
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。这种情况下，不知赔偿离职是指 “未提前30天代通知金一个月工资+入职后工作年限对应的1.5个月工资+3倍年假（入职后一直没休年假 不知几天？ 元 （3）公司官方注册地址在北京市西城区 个人实际工作在海淀区，工作地址上挂的营业执照不记得是西城还是海淀了 ，我应该找哪个区哪个部门呢？如果有网站或者联系 ...
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（有微信聊天记录），让我继续做，不同意我的离职申请。然后我去本市劳动局咨询了一下，对方告知我试用期提前三天通知用人单位就行了。 于是我8月31号又写了一 没有跟我签订劳动合同。请问律师，我要是申请劳动仲裁，获得赔偿双倍工资的几率大不大？如果仲裁胜诉，获得赔偿的金额是如何计算的？ 劳烦律师解答。 谢谢！...
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工资是主管告诉我们的一千五的底薪加提成，我们做了一个多月后当时的主管离职了，新上任了一个主管，我们继续在那上班，结果到发工资时我们的底薪变成了 股东决定的，但是在这之前我们连口头上的通知都没收到过，所以我们选择了辞职，我们进公司的时候上任主管告诉我们辞职需提前一个月才能领到全部工资，我们没有继续做满 ...
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