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,(合同分两次付款,签订合同时候拿了两千块钱,合同结束后结算清剩下)后来在不知道缘由情况下,公司辞退现在是2011年三月份,也就是结算合同剩余款项日期,现在A单位B单位收购,我提成应该结算 如果B单位拒绝发放提成本人应该做出什么样措施现在B公司 ...
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,我说还没想好。他问用不用帮忙,我就挑了两个公司最好也最难进部门。全程没有提到过【离职】、【辞退】、【调岗】等敏感词汇,但有提到【交接】。我 3月18号)。然后谈话结束了。 我现在打算是,我不会主动离职,除非你开除我。但如果开除的话,我是不是应该拿到一个半月补偿金,也就是6k(4k+2k)?如果 ...
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不自离的话要跟我赔偿多少钱,如果不跟我赔偿我要,什么程序? 问题补充: 我没有签合同。不是说有双倍工资吗?那应该支付我几个月,还有我现在试用期三个月 我已经转正了。按理说签合同应该至少2年,现在2年还没过,就辞退的话不是要付违约金,还有代通知金?...
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