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的工伤关系经过广州市劳动和社会保障局认定及广东省劳动和社会保障厅终局决定,云通托运部未能提供证据足以推翻上述工伤认定和决定书,故本院上述工伤认定书 认定被上诉人的月工资为2861元。同一人员在不同判决中适用的工资标准竟然相差甚多,原审法院的认定严重损害上诉人的合法权益。 二,原审法院适用法律错误 ...
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