单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况； （三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉； （四）依法纠正和查处违反劳动保障法律 单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况； （七）用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况； 《安全生产违法行为行政处罚办法》第25条：执法人员应当 ...
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2008年9月20日,我下班途中骑摩托车与一货车发生交通事故,致我受伤.事后单位给我上报工伤认定,劳动部门以我驾照超期为理由,不予进行工伤认定(暂时中止).请问劳动部门 的复函》指出，无证驾驶车辆违反了《治安管理处罚条例》、《道路交通管理条例》的规定，是违法行为。依据《企业职工工伤保险试行办法》，对于 ...
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问题的复函中----无证驾驶车辆违反了《治安管理处罚条例》《道路交通管理条例》的有关规定，是违法行为。依据《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发〔１９９６ 是按照其本地还是按照用人单位所在地的上一年度人均生活消费支出？ 3、交通事故与工伤事故两者的关系？ 若是肇事者已经赔了，或是未赔，对我公司有何影响？ ...
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我们单位对报工伤的职工做出经济处罚，职工报工伤罚款5000元，这种行为违法吗？...
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