合理吗？我弟弟08.07.20上岸，之后一直赋闲在家，09.04参加了一培训，对方要求我方支付培训费方可返回证书。但是我弟弟所接受的培训是上岗培训，而非专业技能培训 弟弟更好地服务于公司的一个必要手段和途径，并非是提高我弟的专业技能。我方是不是需要承担这笔费用？现在双方是就这一培训费该哪方支付而形成的 ...
//www.110.com/ask/question-59513.html-了解详情
工人下班时在外打架工人下班后在外打架，派出所出警后要求我方提供员工资料，我们全部提供了，然后派出所又带走工人调查，也没结果，现派出所根本不知道打人者是谁。派出所要求工地甲方给我们公司施压让我们公司来出对方的治疗费用。我公司现在应该怎么办。...
//www.110.com/ask/question-10318642.html-了解详情
到五千元了事，经派出所同意后，便放我回家取钱，钱拿来以后，便放了我方，事情发生在五月二十四日，过去了将近三个月，于八月二十四日晚六点，派出所又把我叫去 ，可我发实在承受不了，经我方还价到一万元钱后，对方同意并和对方去医院检查，据了解，对方的情况并不是他所说的那样严重，后对方要求上诉，我改怎么办？对方的 ...
//www.110.com/ask/question-8654177.html-了解详情
两个月前在工地上打架、我方8人对方两人在工地上打架、给对方造成伤害共医药7万多、现在出院经对方要求赔偿15W、不走法律、我方认为不合理、 不合理的是，打人的是两个对两个，另外6人没有打 我们 作为一个团队要如何来、承担这个事情、有没有？责任、出手是我方在先、伤人至出血的人是对方在先...
//www.110.com/ask/question-3023991.html-了解详情
。 但是由于条款被对方公司抓到了漏洞可钻要求赔偿，该漏洞是我们针对所有客户均执行管理的方式，对方要求按照合同进行赔偿，老板要求我承担一半责任，但我认为我的处理方式并无过错，而是对方利用了我方管理漏洞设下圈套，请问公司是否有权取消离职赔偿并且要求我反向进行 ...
//www.110.com/ask/question-10320976.html-了解详情
我母亲前两天因工资被拖欠与对方(四五十岁左右)产生争执,对方两天后心肌梗塞入院要手术,对方家属到我家闹事,要求我方负责,请问合理吗...
//www.110.com/ask/question-1321747.html-了解详情
将天津的工程劳务分包与另外一家公司，该工程施工人员由于工资问题申诉天津劳动仲裁要求我方支付工资及未签订劳动合同及缴纳保险的赔偿。由于工程耗时较长承包公司 该如何提交答辩书。我公司现有与承包公司的承包合同及承包公司的借款单。对方申请人在仲裁申请书中并未提出证据证明我公司与其有劳动关系，我公司是否需要提供 ...
//www.110.com/ask/question-1979234.html-了解详情
应付款的合同 中间明细并未用纸张形式签订 但因有口头商议 厂方负责人只口头答应我方订的价格 但等到结算工资时（中间已经生产连续4个月） 厂方负责人却 结付工资 但对方仍然拖欠 实际应支付11940元 但对方在我方的一再坚持下 勉强支付了2000元 按合作协议应付其月份工资 但对方不付工资还要求终止协议 ...
//www.110.com/ask/question-313953.html-了解详情
某协商，同意对外招租，随后房东先后收了两家定金。7月17日，房东致电要求我方7月20日搬出，我方同意搬出并提出退还7月21日-8月10日房租共计10000元的要求时 的店铺，还不知道能不能要回我的押金。 我想咨询一下，我在房东要求的时间内搬出了，但对方却不退还押金，这样合理吗？我该怎样维护我的权益？...
//www.110.com/ask/question-1108983.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务