有个企业和我私人签订的劳务合同，由于合作过程中有很多不愉快，我现在想起诉他们，理由就是合同中的劳务费他没有直接打到我的账户，而是打到我老婆的账户上面的，我能以这个理由起诉他没有给我付款吗...
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是刚好领了1000元钱，说我拿工资的时候在打电话，就说给我领了两次，我说没有啊。当时这么多人在旁边领工资。 经理的意思就是说，老板说出现这个事情后，还在调查， 改怎么维权呢？有必要上诉吗？ 他们厂做到7月底就停工了，说要装修车间两个月后开工。 我希望的就是我的劳务合同就这样失效了，厂里改补偿我什么？？...
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记录，没有打卡签到的记录。 3 证据就是： 因为是互联网电脑办公，基本没有纸质文档，没有签订劳动合同。有的只是，建立微信群的办公聊天记录。和公司相关的设计 ，代码和做了一半的小程序。 6 问这样子的关系，算是劳务关系吗？没有纸质文档和劳动合同，没有工牌制服，只有员工之间的证人证言。以及通话聊天录音，办 ...
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我来这个单位两年了，是在18年6月份转的正，转正以后就是劳务公司在给我发工资。我没有签订任何合同。劳务公司扣除了我社保费用，但是从头到尾没有给我交。我现在咋办...
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在中国人寿入职前签订的劳务合同，工资面试的时候说的是5000无责任底薪，但是签好合同后培训的时候一直说没有开单就没工资，但是没开单工资是团队出!这样的模式可以信任吗？团队的话我担心这个经理给不出这么多工资！感觉是在骗人的，说什么工资是看表现的，现在就是担心到时不给工资，这样的报警或者仲裁有用吗...
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，我有两件事想咨询一下，第一件，用人单位和我签订劳务派遣合同以后，用a4纸另外加了个附加条款（没在正式合同上显示），条款说，因为失业险无法录入，所以会 到失业金，大概意思就是这样，如果你想干就签，不签的话就不用你了，而且这张a4纸只有一份，签过字以后他们就收走了，我们当事人手里没有，请问这样做合理合法 ...
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你好 我在工厂签订的三年劳务合同 现在还不到一年 上夜班那天工作干完了 想睡觉在工厂休息一下 但是没有睡 就是被发现了 工厂以这个理由就直接把我开除了 没有任何赔偿 这合理吗...
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我与我单位签订了劳务合同，想要解除关系，走辞职。 但单位说，想要找人可以，但必须是以解聘的方式，就是我没有违反任何一个条例，然后给我找一个理由，我应该怎么做...
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儿子在私企公司上班，与公司签订了劳务合同，在今年6月26日工作时间开私家车（经常是开私家车，公司不派车，给我适当的补贴）为公司接客户途中出 儿子受伤（公司把人送到医院，手术之后就离开了，之后住了一个月时间的医院公司再也没有派人去看望，一直是我们自己在护理照顾）车子严重受损，到现在事故已经发生过去一个月 ...
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我在西安，我想咨询一下关于公司拖欠工资问题，我们的劳务合同签订工资非常低，可是公司真实工资还是比较高的，四个月没有发工资了，马上过年了，我也不想在这里干下去了。 我直接走掉，我的这些工资能要回来吗？老板不可能让我正常离职。问题2 我们公司未打卡一次罚款500，做错事起罚就是500，这合理吗？能状告吗？...
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