朋友工资2700元，被鉴定为四级工伤，赔付标准是什么，计算方法怎么算，应该获得多少赔偿...
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我的工伤已鉴定为9级(2010.7).但与原单位(私人企业)几次协商未果.我是按国家规定.计算方法如下.不知是否完整.该如何处理.2800.00*8(77.5-57)*(3166.00*0.4)3166.00*2...
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12月 * 1000*60% = 216000元 弥补养老待遇（平均年龄75 - 退休年龄60）* 12月 * 1000*60% = 108000元 一次性工伤医疗补助金；33月 * 1000元 = 33000元 一次性伤残就业补助金；21月 * 1000元 = 21000元 合计；14000 + ...
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或患职业病，甲方应当负责及时救治，并按规定为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定，保障乙方依法享受工伤保险待遇。 （四）乙方患病或非因工负伤，甲方 或以实际行动(自由离职\矿工,无正当理由的休事\病假等)解除劳动合同的,应赔偿甲方损失,损失计算方法;甲方重新招聘本岗位人员而支出的相关费用;招聘新员工后为使该 ...
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溪市劳动局。 案由：冯启坚工作期间没有签订劳动合同；以及没有购买“五金”；工伤事故死亡赔偿纠纷； 诉讼请求： 1、判令被告岑溪市交通局支付原告父亲冯启 交通局并与原告父亲冯启坚签订《公路养护小修保养工程承包合同》，工资的计算方法大致上是：（所有承包金—上交税金—承包人200元—司机200元）／养护人员 ...
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本人在工作期间被外来人员打上，经评定为工伤，后鉴定为十级伤残，因涉及第三人民事赔偿后工伤部门告知哈尔滨本地实行补差额赔偿方法，经计算工伤部分没用民事赔偿部分多，不予赔偿，请问合理么?我应该怎么样维权？...
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