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我们签订了一份合同(只有公司有,我们员工持有),合同写了需要提前1个月提出申请。但我离职前电话询问,是否可以提前一个星期离职。公司领导回复是可以,而且让我周末去交接工作。当时法律意识淡薄,后面直接离开了公司公司以资金周转困难为由,拖着工资。并且以我没有提前一个月申请 ...
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没有提前一个月申请,只是提前一个星期递交了辞职报告,领导批,因为新公司着急,就自己去了,已经工作一年,签了合同,但是公司一直没合同,领导说发最后一月工资,也转保险,该怎么办?...
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是由公司的老板的合伙人介绍进来的,公司刚刚起步不仅工作很辛苦,公司也很困难,所以当时没有多提福利这块问题,在6至7间(出来一星期休一天外)基本天天加班,后来 的社保,还强制帮我交了10月份的社保,钱也是从我工资里扣的,我手里只有一份劳动合同,其他什么证据都没有,公司我解聘通知书,公司的老板说只 ...
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的工程一起结算工资。我们没有和公司签订劳务合同,联系人是分包模工的一个姓柳的四川包工头,但我们也没有和他签订过合同,只是口头协议过完工一个星期之内结清工资 的回家啊? 我们已经找过当地的劳动监察部门,工作人员也去了解了情况,之后我们的答复是我们没有务工证,处理了。请问一下我们该怎么办啊?我们的工资 ...
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我上了一个月的班后,发工资的时候,公司却按1200来算,我向公司提出了辞职,因为感觉自己上当了一样,这个工作存有欺骗性,可是一个星期多,公司主管找这样那样的借口,推迟 ,我一看合同明显就合法,所以我想走,最后公司答应我20号可以走,但是工资必须在两个月以后才能发,这明显就合法,请问我该怎么办,谢谢!...
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我干妈把钱交了之后 我当时在另外一家公司工资也没结呢 所以就说下星期再去应聘的那地方 过了一个星期去了之后 最开始我一张测试卷填了一下 英语大写数字之类 走了少了两件货的钱 喊我把钱交了再去上班 我当时也心虚 所以就走了 结果在网上一看 这种事比比皆是 所以我想请问金律师我现在这种情况该怎么办...
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宁波市的,在今年的6月17号离职,离职前一个星期已向公司老板说过,并且老板是同意的,走之前我还交接完所有的工作公司的规定是每个月都压半个月工资,公司每个 公司我发了工资我离职,还有半个月工资公司说道7月15号发,但是现在我发工资,进公司几个月公司也没跟我们签合同,等到六月份我快要离职时才说我 ...
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直接偏向他,后来和项目领导说我想在这个项目了,然后项目领导说让我把工作交接办一下,一个星期之内我也其他人交接了,然后我公司人力资源部说了我在这个项目干公司安排岗位又上社保。我也知道怎么办了,现在实在是没有办法了,我可以去劳动局仲裁么?两年多的社保和工资我能要回来么?要回来多少呢 ...
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我跟中介公司进厂工作,在没做的时候他说做完就工资,做完之后他说老板没工资,先自己垫付我们两千回来,说三天后我们,三天后我们问他说说晚上,到现在拖了一个星期了还没,打电话他也接,发信息也怎么办...
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在做事,领的是比员工还要低的工资,他还是车间管理人员,现在辞职单已经交上去,公司说好交接一个星期,现在已经交接超过十天了,下午请假把工作交接好代班,代班解决不了,公司要求老公去处理,去还要开除,开除还工资,这样的情况我们应该怎么办...
//www.110.com/ask/question-10967049.html-了解详情
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