工作失误两个月后开除 -法律咨询工伤赔偿搜索

因上一家用人单位出现失误。在下一家单位出现工伤，可以算的上是工伤嘛？

8月底被上一家公司（莫1代称）开除后。经过上诉调解后判定为双方解除劳动合同并给赔偿金。在2013年3月~2013年6月期间做过三份工作。前2份工作在快满实习。之后因货物太重没能拉上上坡路。一位同事看见后帮忙推了一下因用力过猛导致我跌倒。右脚脚趾第4、5两个关节骨折。现在公司说我写了那份证明。不给与我 ...

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