，现在公司改革要开两班，早班7点到3点40，中班3点40到0点10，因为我的个人原因我上不了，在合同里没有明确，但员工手册有白班的时间是9点到 （2）这种情况公司会怎么处理我？ 备注；我在公司7年时间太长，公司人事叫我离职但不赔偿，所以我没有离职一直正常工作，我想公司现在改革开两班我是否可以换一种方式 ...
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在公司已经快11年了，去年签订了无固定期合同；我进入公司时是SMT工程师职位，后升为副主管，最后是主管。12年兼任另一个部门的工作，1年后又回到现在的部门，今年3月上级通知我调到其他的部门去。由于我一直在一个部门工作，对调去的部门工作一点都不熟悉，所以没有答应要求，最后关系搞的很僵 ...
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16年3月23号签好劳动合同，试用期3个月，进去时有说过没那么早结婚，但是因为意外，在5月20几号被检查出怀孕5周，说明大概是4月17号左右怀孕的 同意几个月后离开，但越想越亏，还没有提出书面的离职申请，想反悔不离职，不知道我是否还能挽回一局，争取更大的利益呢？我现在在这家公司工作已经快满8个月了。...
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我是山西煤炭运销公司的一名临时老员工，工作20余年，08年签了一年合同，就没有续签，公司一直未缴纳养老保险，说是1、由于在2008年新《 在编人员统一在泽州县机关事业保险所缴纳社会养老保险，而固定期限劳动用工无法在此办理；3、公司固定期限用工月工资为1130元，年终奖为5500元，月均1588元，已达 ...
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房产及所购置的器具等物，在期满后折价归回甲方，如乙方有异议任由乙方拆迁” 3、合同到期后，租户停止一切生产经营活动。没有提出续约要求及建造房产处理要求。村委多次找租户商量合同到期后相关交接工作，租户均不详见，无法进行沟通。该土地一直处于空置状态。 4、2017年5月， ...
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签了5年的合同，其中试用期一年，合同规定5年内不能调动，没有提及违约金事情。工作两年后我考取了其它事业单位，现在已经提前3天向学校辞职了，学校同意盖章后我拿到 我的档案不在教育局，当时是当地人劳局招聘的档案在人劳局，教育局局长也没在，一直没给我回复。新单位又忙着要档案并给我开了提档函，我现在该怎么办 ...
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