11月初的时候，我到一家工厂去打工，签合同的时候才知道是和劳务公司签合同，2份合同，但劳务公司并不返还我一份，去要也不给。 11月底的 工资发下来了，但明显比正式工的工资标准低，而且还被“理由”克扣了加班费。 工厂实行的是人工考勤，但没有要工人签字。有指纹打卡，但仅仅是用来记录上下班的，做完 产量可以 ...
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记得之前两次签的是三年的合同。 虽然现在厂里没有和我签第三次合同，可是我现在因为家里老人年纪大了，小孩也要上学了，所以今年需要回家边上班边照顾老人和小孩 二百七十天。这相当于一年的工作量了，这个可以拿回属于我的加班费吗？如果工厂工厂不同意我六年的礼拜六加班如何取证？ 谢谢并期待各位的回复！ 一位烦恼的 ...
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本人2015.3.3进入工厂上班，签了一年合同。到2016.3.3合同到期。工厂没有给我续签合同，我也忘记这事了。我8.20号发了工资没有打招呼就 工资，每个月20号发上一个月工资》我8.1-8.20号工资没有给我，说我走了没有工资。关键我劳动合同已经丢失，只有工资卡和社保卡还有工牌证明，还有很多同事 ...
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，也就是说我的合同是15年3月1日到期，都是工厂现在还是没有和我续签合同。因为当时签合同的时候只签了一份，现在我去工厂人事部询问的时候，他们说找不到我的资料，只能在电脑上查到我是15年3月1日合同到期的。我现在去申请劳动仲裁，要求工厂补偿我15年4月-15年12月的双倍工资 能赢吗？...
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工厂上班，上了半个月这样子的，我们没有签合同，现在工厂里不给发工资，怎么办呢？我不能证明我和工厂里有劳动关系，不过我可以去工厂里找老板，然后把我们的对话录制下来，其他的就什么也弄不来了，我还能找回我的工资吗？那可是我天天加班到晚上10点多的血汗钱啊，不甘心就这样了。我离开工厂的时候 ...
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进入这个乡镇的小工厂工作已经七个月了，至今未让我签劳动合同，也没有买社保，我想离职，请问离职后可不可以去劳动仲裁，要求补回二倍工资和社保？因为是小乡镇，大多农民都不懂法律，所以工厂里的工人几乎都没有前合同和交社保。...
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年6月14日入厂，2013年11月18工厂才和我签合同，合同期为：2013年7月1日到2014年6月1日，工厂2014年8月14日以（1）“8月 ，应当承担支付双倍工资责任是多少？3.工厂没有与我续签劳动合同的，需要向我支付一定的补偿金，那么，这个补偿金怎么计算呢？劳动合同不续签有哪些赔偿呢？谢谢回复...
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种水泥预制带有防火功能的装修建筑材料）加工，他们5个人一个班，计件按平米取酬。我哥因为懂维修电焊技术，也编入班次，但不和工友一起劳动，主要负责机械维修和电焊氧 就负责同老板要钱要帐，老板对准我哥支付工人工资。我哥没有和老板签合同，工人也没和工厂签合同，我哥也没和工人签合同。每个班次都需要维修技术人员， ...
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，我去面试的是平面设计，面试的人问了一些问题之后把公司的待遇说了一下就要和我签合同，还以办饭卡为由收取600元现金，说是试用期一个月之后钱就会返还，还要 的工作，否则不退钱或者只退百分之十到二十。结果我到了工厂，工厂要求签的合同是长期的，没有短期工。我觉得他们是骗子，他们这样做合法吗？我要怎么样才能把 ...
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社保费） 我一直在公司做了有一年了，但是老板一直没有和我签劳动合同。我跟她提了两次双方签一份合同做保障，她经常装很忙忘记了或者是说我还没有提供 ，没有中文名，最近我发的新增加了中文名字在邮件上），到工厂验货本人和货物的照片，验货报告（有本人照片和老板签名，公司抬头），本人签字的工资表（公司抬头），请问 ...
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