交通事故，都是机动车，我方主要责任，对方次要责任，对方工资七千，但是对方工资是一半打工资卡，一半发现金，算误工费的话，是按七千还是按打到工资卡上的来计算？...
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我在一家购物广场上班，公司强制要求管理人员工资的一半发储值卡，另一半发现金，这种做法合理吗？...
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车祸赔偿误工费 没有个人所得税 公司开了工资证明保险不认可工资一半发的现金一半打在卡里请问还可以怎么办 才能按照实际情况赔偿...
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恢复情况，她们公司到目前只出了5千，再去跟他们要钱时，他们说这费用也要我们出一半。他们公司没有买社保，劳动合同也只有一份是公司的，发工资是发现金，没有工牌，去劳动局时劳动局的人说：女人年满50周岁了，帮不了忙，只能去法院起诉。我这样的情况能起诉赢吗？ ...
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我于2012年6月到3013年1月期间，在一个小的汽修厂做油漆工，在此期间，老板未与我签劳动合同，也没给我交保险，加班也没给加班费，我现在想辞职了，他居然还想反悔当初说好的做满一年多给一个月的工资（做半年给一半，以前也这样给的），发工资都发现金的，请问我现在要怎么办？能要求补偿吗？谢谢！...
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我于2012年6月到3013年1月期间，在一个小的汽修厂做油漆工，在此期间，老板未与我签劳动合同，也没给我交保险，加班也没给加班费，我现在想辞职了，他居然还想反悔当初说好的做满一年多给一个月的工资（做半年给一半，以前也这样给的），发工资都发现金的，请问我现在要怎么办？能要求补偿吗？谢谢！...
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如果拒绝呢，活着说逼着签合同呢 第三个问题是：如何办理这个未签合同离职问题！要是先结算工资后，再找公司要2倍赔偿吗，还是在结算之前要到2被的赔偿1.****工资条是两部分： 一半是银行转账，(一张小纸A,未盖章） 一半是手发现金，（一张小纸B，未盖章） 这个怎么双倍标准,是 ...
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-- 工资=现金发放+银行转账 .****前提没签合同，没买社保 工资条是两部分，数额为：9000： 一半是银行转账5000，(一张纸条A, 未盖章） 一半是手发现金4000，（另一张纸条B，未盖章） 这个怎么双倍标准,是按照：银行转账*2倍;还是按照 ：（银行转账+手 ...
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的公章。合同注明按我的工作岗位每月以不低于威海最低工资水平，以现金的方式支付我的工资。） 该公司的工资发放规则是这样的：比如你是2010年初参加工作，他 的2008年工资2009年9月份已经上帐，不过他们没有公布帐面金额，2009年年底发给我了4000元，我问他们怎么发的，他们说是按帐面上的一半发的。 ...
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份单方简单的一张纸的合同，只有厂里有一份，我没有，上面写了“3个月内急辞扣一半工资，4个月辞工要提前一个月”，他给我签的时候匆匆忙忙的给我签了名，我简单看了一下，因为老板要吃饭了就没问那么多了，这样的合同是否生效？工资发现金没工资条，没工牌没工衣，没有五险一金，上下班指纹打卡，每天发饭票，饭票上 ...
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