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社保部门只报销了3万不到。他多次找用工单位及劳务派遣单位给解决剩余的医药费及车旅费未果。并且单位工作只能领到最基本的工资(由于一眼已失明无法再进行 。我想请问的是:剩余的医药费是不是要工伤职工本人承担?法律有没有什么明文规定?本身工伤职工身体、心理已经收到了巨大的伤害,难到还要经济 ...
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21年 2.单位缴纳保险仅为8年,可否要求补偿。 3.父亲工作为三天休一天,没有节假日。 4.现单位公司名称已经更改过5次以上,最近一次三年前 5.今年5月受伤,无法从事工作,但也没有安排其他工作。 6.合同签订都为单位代签,没有看到合同过,且月平均工资低于市最低工资标准。...
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我公司聘用了一位大学老师兼任公司的资深文案,他居住北京,我们公司秦皇岛,时常需要他来秦皇岛开会 他单位已经缴纳五险一金,说不需要我公司再为其入社保 来我公司的途中出现工伤或意外,我公司是否需要承担责任呢? 如合同中写明公司不负相关工伤责任是否违法? 我公司是否还需要给他社保,或买商业保险?...
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我有一工伤赔偿之难题需要您的帮助,我是2014年三月份工作时受的工伤,单位也给我们入了工伤保险单位只付了医药费外停发了我的工资说一切皆有工伤保险 执行了,法院通过我又从其他途径获得的电话号码联系单位法人,昨天通知我去法院解决,去了后单位法人说公司已经倒闭了并我受伤的2014年9月日报登了 ...
//www.110.com/ask/question-9577866.html-了解详情
我有一工伤赔偿之难题需要您的帮助,我是2014年三月份工作时受的工伤,单位也给我们入了工伤保险单位只付了医药费外停发了我的工资说一切皆有工伤保险 执行了,法院通过我又从其他途径获得的电话号码联系单位法人,昨天通知我去法院解决,去了后单位法人说公司已经倒闭了并我受伤的2014年9月日报登了 ...
//www.110.com/ask/question-9577791.html-了解详情
未依法享受城镇职工基本养老保险待遇,继续用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的,用人单位依法承担工伤保险责任。 用人单位招用已经达到、超过法定退休年龄 已按项目参保等方式为其缴纳工伤保险费的,应适用《工伤保险条例》。 文中“用人单位依法承担工伤保险责任”与“应适用《工伤保险条例》”有什么区别?...
//www.110.com/ask/question-7422717.html-了解详情
未依法享受城镇职工基本养老保险待遇,继续用人单位工作期间受到事故伤害或患职业病的,用人单位依法承担工伤保险责任。 用人单位招用已经达到、超过法定退休年龄 已按项目参保等方式为其缴纳工伤保险费的,应适用《工伤保险条例》。 文中“用人单位依法承担工伤保险责任”与“应适用《工伤保险条例》”有什么区别?...
//www.110.com/ask/question-7422683.html-了解详情
社保部门只报销了3万不到。后多次找用工单位及劳务派遣单位给解决剩余的医药费及车旅费未果。并且单位工作只能领到最基本的工资(由于一眼已失明无法再进行 。我想请问的是:剩余的医药费是不是要工伤职工本人承担?法律有没有什么明文规定?本身工伤职工身体、心理已经收到了巨大的伤害,难到还要经济 ...
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民政局领导研究决定调我到菩遥山公墓做负责人,负责公墓工作,劳动关系单位不动,公墓是自收自支单位,民政局分文未投,初期建设非常困难,很多活都是我和工人 主管领导提出工伤事宜,当时主管领导表示不用着急,由单位办理。我一直以为单位已经给办了,没想到单位没给办,直到06年,组织才给我申报工伤,06年 ...
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10年出的事故,当时认定了工伤,保险已经赔付了医药费和伤残补助,我因为不懂法,后来和单位辞了职也没跟单位要任何补助,我工伤落了残疾需更换义眼,现在我要谁出这部分资金...
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