了，然后去了办公室协商。当我再一次提出上班，不管我怎么跟她说，求她看在我现在还在哺乳期的份上，要求继续上班时，她却总是已没有适合的岗位，说 为由拒绝安排工作，最后干脆说有事要忙直接挂掉电话。请问像我这种情况应该怎样维护自己的权力和保护自己的利益不受损害？关于劳动法方面我都不了解，请问我应该怎样要求单位 ...
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年7月16日加入公司，合同期3年。2013年7月15日电话通知我要裁员，具体的7月17号见面谈。7月17见面后领导也只是口头通知，没有给书面的通知和离职 工资和保险已经停缴； 3.如我要求补偿能补偿多少？最后工作日期是到哪一天算？ 4.我应该如何维护自己的权力，并得到最大的利益呢？ 谢谢 期待您的解答...
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我被违法解除劳动合同，法院一直不按照劳动合同发判，上访到全国人大和最高法院一直无消息，请问一下我现在应该办？劳动合同法能落实吗？法律能为我们这些参战老兵一点公平公正的判决吗？...
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您好，我们工作时间在每个月只有4天休息，超出来的时间没有付加班费，每天工作8小时。我们应该怎么维护自己的权力，谢谢...
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，等最后通知；公司实行绩效管理，部门经理利用权力开始每个月给我恶意评D，目的让我走人。 像这样的情况我怎么维护自己的合法权益？ 我有收集如下证据： 1、 进行了录音，证明恶意评D是不符合公司的绩效管理制度的，人力的人也认可了； 3、我签订了保密协议，如果要保密应该怎么算赔偿？谢谢各位律师帮忙一下，以便 ...
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认为一审法院此表诉是何目的意思不清晰；一审法院说“铁道部依劳动部赋予的根据铁路企业的生产特点、执行专门规定的权力，作出该项规定（指不包括间歇时间的规定 车站，我是普通职工吗？不就因为他财雄势大，我人微言轻吗？这值得你们背弃自己的责任和义务、背弃党纪国法、背弃邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观吗？ ...
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老板只是简单的讲了一下店里他代理的一些厨具信息。而没有教我们怎么出去跑业务和装修知识。就只是每天叫我们出去吃拽毛。 OK，我们自己碰壁。后来他叫龙腾园林绿化 只是提前一天书面申请辞职属于自离是没有双倍的，但是他不合法所以我的旷工是不算工资不扣工资的。 我要维护我的权力，继续追讨工资也就是我一个多月来的 ...
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是腿骨折不能长时间站着，而且工作环境也不一样。我应该怎么处理这件事。再有我原来的合同职务签的是出纳，工作区域是办公室。是应该怎么拒绝我想维护我自自己的权力。...
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公司因为人员精简，需要把很多人员调到别的岗位，本人不愿意签字，如果不去？按矿工三日自动离职处理？人资拿出文件说明公司有权力调动人员岗位，咨询劳动局告之公司的处理合法。请问我们应该怎么去维护自己的权利？...
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;另一名职工于1989年重新回到二支河牧场建筑公司。至此本人认为自己受到了不公正的待遇，权力被剥夺，随后2009年8月本人到政府部门反映情况，新任县委书记及县 在新疆高级人民法院立案三庭立案，怎么能把的案件由民监字改成民再申字。如果新疆高级人民法院说本人申请了两次，那么法院应该有两份案件审查登记表来 ...
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