。如果他要我当，我没法拒绝。但我也清楚法定代表人的责任。 事实上我肯定是名义上的法定代表人，无法参与公司的管理经营。万一以后发生了债务问题，找到我头上怎么办？我现在该提出什么要求？合同？证明？公正？来维护自己的权利？ 以及种种我没想到而会遇到的法律责任。我该怎么办？我在问你们怎么办呢？你让我 ...
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我今年5月离职，7月办离职手续，公司让我补缴1-5月的社保（今年社平工资没出来）1-5月本人在上班。请问公司应不应该出补缴部分的社保。它有权利不补缴吗？如果它不补缴我该怎么去维护自己的权利？谢谢你们了。是补缴部分，公司之前是正常交保的。只是这次社平工资没出，就让我一人补缴这部分。...
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去年干舅的公司把法人代表转到我名字，当时不懂就答应了，而且他没有给我一分钱，公司与我没有任何关系，现在觉得有风险，想让他把法人改了，却一直推脱，想知道怎么维护自己的权利，怎么才能把法人改了，可以要求他支付公司的经营利润吗？工商登记我占90%的股权...
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企业老总要另外注册公司,要我当法人代表，请问我要承担那些风险,另外他还让我签了一个承诺书,说明这个股份是他的,我只是挂名的.那我要不要用什么来维护自己的权利.问题补充：如果要他们也写个承诺书,那应该怎么写...
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企业老总要另外注册公司,要我当法人代表，请问我要承担那些风险,另外他还让我签了一个承诺书,说明这个股份是他的,我只是挂名的.那我要不要用什么来维护自己的权利.问题补充：如果要他们也写个承诺书,那应该怎么写...
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招聘时说月休四天，底薪2000'包吃住，工作8-10小时，进入工作后，变成了底薪2000'月休1天，工作时间不止10小时，还要多做额外的工作，我说不干要走还不给走，拿工资威胁，说要举报她们还不怕，像这样情况我应该怎么办？老板还说我刚开始听错了，耳朵有问题。...
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招聘时说月休四天，底薪2000'包吃住，工作8-10小时，进入工作后，变成了底薪2000'月休1天，工作时间不止10小时，还要多做额外的工作，我说不干要走还不给走，拿工资威胁，说要举报她们还不怕，像这样情况我应该怎么办？...
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招聘时说月休四天，底薪2000'包吃住，工作8-10小时，进入工作后，变成了底薪2000'月休1天，工作时间不止10小时，还要多做额外的工作，我说不干要走还不给走，拿工资威胁，说要举报她们还不怕，像这样情况我应该怎么办？...
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对方是做不干胶标签行业。而我是做软件行业。他购买了我一套系统。担心无人维护。两个人就合伙注册个网络公司。目前只是口头约定。我可以对外做标签业务。我也可以对外 不得，对想同行业，做投资或者提供技术支持，顾问等一些列的帮助。属于违规 如果这种合作方式，我是被人当猴耍了，我该怎么做才能避免自己的利益损害谢谢...
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