给我造成了损失，那么法院就应当依法判决被告对我的蘑菇损失，职业损失，建种植场地的全部损失，为什么法院要把我这些合法合理的诉讼请求全部驳回，主审法官只说了一句话，那 判决，我的意思是说在我们荣昌县法院像刘向琼这样的好法官太少了，如果我的案子由她来审理结果完全不一样，我向荣昌法院申请过，要求由她来复查我的 ...
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说这“广州玖明”是为了这款产品而成立的公司，是民生健康科技的一个全资子公司，是为了合理的避税才成立的。我相信这么大的企业也不会骗我，就签了 说他们公司和广州玖明生物科技有限公司就是一个合作关系，有什么问题直接去找“广州玖明”。这时我们才知道根本不是什么全资子公司，结合在代理过程中他们公司所承诺的东西， ...
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，时至今日问题依然未能得到丝毫解决，有关部门给予的答复和裁决，让我们只有无畏地向中央领导反映此问题，以求得合理的解决。 首先是关于5级6级工伤人员解除 了，需要减员了，5级和6级工伤职工可以领取70％伤残抚恤金了。现在反过来说什么5级和6级工伤职工在企业正常工作，不属于领取伤残抚恤金范围，只能说明当初 ...
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他给我们发的鱼粉样品，第一次鱼粉样品不太理想，所以他又给我们发的第二次样品，我们感觉第二次样品符合我们的要求，就跟他订货了，先打的一万的定金，装车的时候 其中还有一万来块钱的运费)我们也就是能省下一万多，我觉得不合理，所以我想维权，想问下这种官司我们能打赢嘛？如果不起诉我们应该找什么部门？他这种算诈骗 ...
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，是这样的，我们这里有一家KTV，办理会员后，每个月给一张优惠券，给两个小时免费唱歌，昨天我们朋友八人去了，要求开大包，因为中包是5-6人的，优惠券上明确写了 何不能开大包是，店家指了优惠券最后一条，“本活动最终解释权归他们所有”，所以说就是不能开，我想请问这是合理的么？如果不合理我们该向什么部门反映...
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两个月的工资，并没有提前30天书面通知我们这一条违反劳动法，我们是否可以要求他们另行补偿，还有什么我们是可以要求的？我们过节福利并没有和正式员工一样，上面发 元/月，县工资最低标准为1060元/月，我们签的用工单位位置是上饶市，但是工作地点是各个县，大多离县城较远。加班费所定制的工资基数是否不合理？...
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本人的朋友，家父在外国打工，但是因为事故意外死亡。然后赔偿款很不合理，才几万块钱，现在我朋友还想以手中的合同（具体都有那些我也不知道）想再次起诉那些包工头。想再要求赔偿款，不知道是否能有人愿意帮我们呢？ （我们都是95后的小屁孩，什么都不懂，但是真心的是想找到好心的人愿意帮助 ...
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了大棚，就这样种着，合同也没给签，钱也没给。09年我们找大队要说法，这期间领导换了，给我们的说法是，合同可以签，但每平米收2角钱，并从98年就收 一下律师，1.大队向我们要钱合不合理。2.我们能不能要求大队，给我们签定无偿使用合同，从什么时候算起，如若不给我们签，应该走什么样的法律程序，才能给我们签。...
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（为什么是我决定呢，因为胞弟现在情绪波动期不一定能作出正常决定，然后他妈妈初中文化还未达到难以给出合理选择）。 胞弟家庭情况构成为一个妈妈，一个外婆，一个 不利，也会全校发通告，问我们考虑好是否承担的起别人指指点点的压力，我没有赞成她的提议，因为我想知道在大学到底发生了什么我弟弟才会一步步到现在这样 ...
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对我们歧视、排斥、顶替，将我的职位定为普通职员，强制我们三人退职，说什么我们不能继续工作，我们青春时光参军保家卫国，受国家培训，28岁正当年， 为何不能继续工作。 国务院关于一九五六年中国人民解放军退出现役干部转业工作的通知指出 ，克服和防止对他们的歧视、排斥、使用不当和工资待遇评定的不合理的各种偏向 ...
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