您好！我在一家公司上班，上班安排是轮班制，上一天班、休息两天，如此循环往复，一天班的工作时间 是二十四个小时。我想向您咨询下：根据我国劳动法律关于工作时间的规定，我应该享受加班工资待遇么 ？如何计算加班工资？法定节假日应该享受节假日上班的工资待遇么？如何计算？作为 ...
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套衣服都烂了。 总共造成了我3000多元的损失并对我和同事进行人身攻击。关于这个事的全局我是否可以申请索赔？ 谢谢！我在本案件中有轻微盗窃行为 就是私藏了属于公司的200元人民币。在本案件中需要承受多少法律责任 构成案件吗？我国在多少元人民币内不能立案，我 会受到什么处理？ 对方在以上事件中 ...
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事情是这样的，我工作的地方是天津台玻有限公司，上班时候由于使用手机看电影而被处罚，根据公司相关规定，应罚款100元人民币。可是董事长觉得严重违反公司规定，决定扣除当月的绩效奖金600左右，而且一年之内不予以涨工资福利。我想问下这样的做法是否符合我国的相关法律法规。谢谢！...
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董事长，斯伦贝谢中国区总裁。 一、关于非法裁员 这次裁员公司给出的补偿金的计算方式是 基本工资*工作年限，而根据我国法律规定，补偿金的计算方式应该是 过去十 合同邮件内容及邮件时间，以及之前签的合同上的到期时间。 四、关于工作时间 我们的工作时间严重超时，每天上12休12，周末无休，由于单位工作量减少 ...
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说法是否合理，徐先生的主张是否能够得到法律的支持呢？我们听听律师的说法。 江苏茂通律师事务所 刘茂通：根据我国劳动法的规定，只有在上班期间突发疾病 为工伤，合法、正确，驻马店市白云纸业有限公司的诉讼请求不予支持。依照最高人民法院《关于执行若干问题的解释》第五十六条第(四)项之规定，判决驳回原告驻马店市 ...
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时为止，职工驾驶车辆正常上下班不属于“私车公用”。在执行公务期间造成损害后果，我国法律、司法解释有明确规定，该规定主要体现于《侵权责任法》第三十 单位承担侵权责任”和最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条“法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员，在执行职务中致人 ...
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没量错，也没有任何人告诉我改门套 大年过后，他恢复得也不错，现在就在谈关于这个医疗费的问题。他一说就是说别个都说找老板，意思是我叫去的。我感觉 还有雇佣和承揽的关系来分辨是否有责任。 我国《合同法》第二百五十一条规定：承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。承揽 ...
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因为工伤问题，要与公司方面谈判商量，但是对我国《劳动法》中对建筑工地的规定工作时间不了解，不知道劳动法中是否对建筑工人有规定每日、每周或每月的劳动时间不得超过多少多少个小时的说法？如若有，那么超出这个劳动时间我国的法律对建筑公司有没有什么处罚？...
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因为工伤问题，要与公司方面谈判商量，但是对我国《劳动法》中对建筑工地的规定工作时间不了解，不知道劳动法中是否对建筑工人有规定每日、每周或每月的劳动时间不得超过多少多少个小时的说法？如若有，那么超出这个劳动时间我国的法律对建筑公司有没有什么处罚？...
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关于辞职后公司索要培训费用的法律咨询 律师： 您好！ 本人2012年8月2日，进入山东潍坊某重工企业，同一届几百名大学生，当时现场报到，现场签订 了790元的培训费用给事业部财务部，经过一级一级领导签字，事业部领导全部签完，工作手续全部交接完毕，根据人事部门说法，总部领导签完离职报告得需要好几个月时间 ...
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