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是提前几天就告诉他十号就不做了 ,因为之前他就说过每个月十号发上月工资 。从告诉他不干了一直到十号走 ,他都没有说要压工资什么 ,也想着呢 ,他起码 要发工资 叫回家等电话 ,现在又告诉要下月十号才能发 。叫他给写个欠条他也不写 ,现在什么证明合同也没有 。请问应该怎样保护自己权利?...
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货物在运输过程中损坏,铸铁件,厚约1厘米,外包装纸盒,内还有固体泡沫包装,间隔,货站说只赔偿运费3倍,合理吗,应该怎样保护自己权利QQ1229632999手机15845401099...
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针对一个人奇怪事实,但他们还是不承认和单位签订合同,所以单位有权利不履行和单位请假合同协议上相关协议,但自从回单位后才惊觉不知道么时候什么地方 制定相关通知和政策与在何时实施这些相关国家政策文件呢?应该怎样该尽到自己应尽义务,又也应该怎样保护正常权益呢?谢谢。qq: ...
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部分为缴费基数! 这样职工养老保险基数少报50%以上,职工养老帐户单位应该承担部分也少了!住房公积金也少了!医疗保险也少了!职工退休 四句话来概括:“有法可依,有法必依,执法必严,违法必究” 法律面前人人平等! 单位领导没有权利少报瞒报基层职工养老金缴费基数! 有法必依是指一切政党、国机关、社会团体 ...
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