现在进修结束了，已经回医院上班了，但是现在给的待遇太差，很不公平，我想辞职，违约责任是这么写的：1.如果乙方未履行双方约定的服务工作年限未经甲方同意提前离开（如调离、 呐，哪赔得起啊，进修就赔这么多，也太坑人了吧，请问律师这合同是否具有法律效应，我不想这一生就被这不平等的待遇给套住。我该怎么办？...
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我是2011年的应届毕业生，毕业后在事业单位医院工作不到半年，之前和政府签了一个人才引进协议，协议规定辞职要交3万元违约金就能变动人事关系，现在政府又 协议，说长期干就签同意，否则就辞职交违约金且不办调动手续，而且还不让参加各级各类考试，违者扣奖金，这是不是霸王合同，我该怎么办？谢谢! 引进毕业生补充 ...
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