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打架
纠纷
),各同事劝开来后,
打架
散开来了,B跑出去外面报警,说有人围殴他,事后派出所过来调节,当面调节两个人去看医生,厂里退一步负责
双方
的药费,就不要追究 后面是A动手的,但是属于
轻伤
。且一直没有出示医院的各种报告。 2:该事件发生后B还是正常上班,但因后面不服想借机闹事,A是否要
赔偿
他的医药费。 3:派出所 ...
//www.110.com/ask/question-2009704.html-
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各位律师你们好! 从7月28日,单位就不要我上班了,又不辞退我,我又不好去找工作,我...
管理层泄密, 4矛盾初期,我要求单位出面调解,单位没尽到义务, 5.出现了
打架
,产生了伤害,单位没有主动的、积极的调解矛盾,而是主观臆断、枉加断言, 事情复杂化,累次加深
双方
的矛盾, 所以,整个事件,单位应承担主要责任, 诉求 1、要求单位承担因为这件事所产生的70%的责任,以及经济
赔偿
1000元,( ...
//www.110.com/ask/question-2758500.html-
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