退股，由于其余两位合伙人加起来的股权超过一半，他们是否可以决策任何事情？ 例如：公司每月收入只有30万，但他们把自己每个月的工资提升到10万，加上其他员工的 出资比例共同承担，那我每个月岂不是要贴钱发工资给他们？还有，这种损害公司利益的行为是否违法？ 4、按照其余两位合伙人的说法，如果我坚持不退股， ...
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A公司在职员工暗地里注册自己的公司B，利用职务之便将A公司的商品低价卖给B公司，再由B公司对客户销售，销售额2000多万元，谋取利益估计超过200万元，该如何定性？...
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忙碌期过去，与领导在Q群里发生争吵，随后发生私信争吵，在没有损害公司利益的情况下，被口头解雇。 现要求去公司办入职手续，再办离职手续，两个手续同时办，且不愿言 言明这13天的薪资如何计算，算试用期，按天算，还是按小时算，加班费如何算，因加班导致的打车费如何算，身体损害如何算？只回答财务事宜一改不知。...
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一家有限责任公司的法人同时持有百分之五十的股份，另外百分之五十由三个人以公司名义持有，现在他们三个人欲转让至个人名下，我能不能要求由他们三个人各自持有而不 指定各自的代持人？另外，他们 其中的一个人与公司目前的合作单位勾结，损害公司利益，想借此盘剥其他股东的利益，我如果有证据能不能收回他的股份，用什么 ...
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这边有个公司的问题想向您咨询一下，我们公司是一个创业公司，主要从事手机APP的研发，初创团队有股东4个人，现在已经创业了大半年了，四个股东一个负责市场，一个负责 ，两个开发人员已经退出，退出的同时把产品的代码及后台程序全部删掉了，严重影响了公司的利益，我想请问一下，这种行为在法律上是违法的吗？公司有权 ...
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公司销售商品是有指定价格，但是业务员在送货的时候另外向客户多收钱或者多收运费，至今不知道他造成公司损失多少钱和损害商誉多严重。请问应该怎么认定他的过失？...
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合同，公司愿意以两月的工资作为补偿，我要求按法律法规应补偿多少就是多少，第二天我在与公司交涉，双方达成了协议以法律法规补偿三个月的工资，但公司却以老板没空 ，公司也没有停工，就以在说给我放假为威胁。我在公司没有犯过什么错误，也没有做过损害公司利益的事，公司就随便找了个理由说我工作能力不够就想用这种办法 ...
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的投资收益、股权转让收益等任何收益中扣除。 3.作为委托人，乙方负有按照 北京 公司章程、本协议及公司法的规定以人民币现金进行及时出资的义务，并承担其 或设置任何形式的担保，也不得实施任何可能损害乙方利益的行为。 4.在甲方自身作为 北京 公司实际股东、且所持 北京 公司股份比例（不含代乙方所持份额） ...
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纪律；服从工作安排和岗位调动；诚实守信，不弄虚作假，不违纪，不做任何损害公司利益的事情。 三、 本人如在原籍缴纳过社保，因办理招调工所产生需 送审材料、领取通知书等业务，余下环节均由本人亲自去相关部门办理。 六、 所有公司申报的名额统一由深圳市人事局或劳动局批复，深圳市人事局或劳动局会按照相关的要求对 ...
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达到12个小时。而且就算在午休时间，我利用自己的手提电脑在办公室玩游戏娱乐都受到公司领导的批评教育。（娱乐过程中没有妨碍任何人员） 就在8月初的时候，我在没有 跟他协商都没有效果，对方电话不接，微信也不回，还发朋友圈说我损害公司利益，现在我需要怎么做维护我自身的合法权益。后来我自己查询，发现公司有帮我 ...
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