劳动合同都是口头上约定。离职时，经理说给我弄好，放心。当时底薪一千八，提成是房子销售额的1.7跳点2.0最高2.3千分比。离职后一直未发一笔提成过。大约 照，同事联系。以前卖房记录以及一些相关照片，客户的一些资料。上班时一些照片。那么我申请委托律师去处理，大概能要回多少提成和赔偿金。若起诉，能胜诉吗。...
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劳动合同都是口头上约定。离职时，经理说给我弄好，放心。当时底薪一千八，提成是房子销售额的1.7跳点2.0最高2.3千分比。离职后一直未发一笔提成过。大约 照，同事联系。以前卖房记录以及一些相关照片，客户的一些资料。上班时一些照片。那么我申请委托律师去处理，大概能要回多少提成和赔偿金。若起诉，能胜诉吗。...
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都没有，有考察和签约就以厂子的名义谈，当初工资是800，后来涨到2000，提成是合同额的4%，到了2010年谈了一个大单工资谈到到一月拿5000，算是有 的现象，还问我借了5000块，到现在电话都打不通了，我们签的建材合同的提成还没给我，但我手里只有一个复印件，还有一个原件，和公司资料，还有委托书。这 ...
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我是今年三月分到公司上班。工资保底2500。加提成。公司没签劳动合同。没买社保。什么都没有。现在工资拖欠了两个半月。提成拖欠了八个月。怎么办。要多久才能拿回。...
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得签五年，五年间任意一天离职，就拿不了扣押的第一个月底薪和所有的提成，来来回回一直谈到12月底，最终还是没达成一致，所以我便放弃继续留下来，18年 好人支招我该怎么办？到劳动局监察大队咨询过了，说他们只负责工资板块的纠纷，提成的纠纷需要提交材料到劳动仲裁庭，由仲裁庭根据实际情况做庭上调解，这样我是不是 ...
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单位联系了以前客户为由一直不给我发工资，后来交涉，公司答复说20%的提成只给我一半，后来单子的提成说有人帮我收款了的，也只给我一半，而且要我签署承诺书才 一直怀疑我联系以前的客户，后来查清楚不是以前的资源，但是一直不发收款后的提成，我就将现在的客户使用原单位合同签订后留下原单位的座机让客户传真给原单位 ...
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我2011年2月到12月30号离职，去年说的2个点提成大概3万元拖欠半年，至今还未给我，电话不接，找到老板本人才说一周内付清，但 任何财物的遗失进行酌情赔偿。 7，提交辞职信后，员工将失去公司提供的各项福利以及年底发放的提成余额。 8，员工不可使用他/她的年假来抵冲通知的时间。 9，辞职员工在辞职时， ...
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律师你好！ 我今年3月份从原先的公司离职了但是公司还有我4千多的提成没有给我发，后面我去要时，他们说我2010年4月份负责的一个 后期急于赶回北京分校工作，未与分校及时交接应收账款事宜，导致该学费一直拖欠至今。 故现责令当时商洛地区负责人**（联系电话：*********）及市场部经理**（联系电话： ...
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我是一个管厂的业务，我们在这工作了一年半多了，几个业务的提成压了3个月没有开，自年前到现在找老板十来次了，一直拖着。我现在直接辞职，但还是不给提成。。我们在这厂子上班没有工资只拿提成，我们没有合同，没有保险。请问我们用什么办法跟厂子要钱。谢谢...
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，就这么拖起！由于处于公司中层工作需要，做市场时在公司也有1.7万借支，但公司尚欠我3万多提成，借支是自己写的借支单，但他给我算提成就乱算，故意 中间有19个月社保没买。我只要求公司把最后3个月欠的工资给我，我多余的提成也可以不要了，还有我的社保尚欠部分可以要求公司补交或予以赔偿吗？我需要准备哪些东西 ...
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