您好。我是昭通盐津这边的教师，学校是通过直招招我到学校工作的。有一年的试用期，试用期我没有进事业单位编制，现在一年满了，我想辞职，校长同意不让我走，请问该怎么办呢？...
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教师试用期自动离职的后果...
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我是应届毕业生，通过公招考上了县上一个初中，当时还没毕业时和教育局签订的是三方协议，9月报到上班后签订了聘用合同，合同规定服务期为6年，违约一年1万总共6万，现在还在试用期，我想辞职，这种情况要赔付违约金吗？...
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本人是今年八月通过人才引进计划进入高中的一名教师，与单位没有签订合同和协议，现在提出辞职，单位以尽管没有签订协议，但是已经下文为由索要1万元违约金，我该怎样维护我的合法权益？...
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2014年毕业，考入一高中教学，有事业单位编制。十一假期，学校把档案收了，没有签合同。试用期是半年时间，我在试用期内辞职，可是教体局那边说是要交六万违约金，才会给档案。我应承担违约责任么？不给我档案该怎么办，有没有比较快速的方法？...
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去年刚通过教师招考成为幼师 ，现在是属于试用期（见习期）；今年事业单位考上了，但是教育局是不给开调动证明。辞职的话也说不给批，说你只能选择离职，听说离职档案可能有影响，应该怎么办？...
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您好，我想请教您：我去年九月开始在成都一所公办高中当老师，在编。与学校签订了成都市事业单位聘用合同书，有附加条款约定必须服务6年，否则少一年要交违约金一两万，试用期为一年，现在还在试用期内，我现在想辞职，是否必须要缴纳五年的违约金？因为合同上有一条“试用期内可以随时解除合同”，谢谢！...
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我在一所公办学校教书，还在试用期内想辞职，可是要交违约金才能拿走档案，而且我还没有转正，听说没有办理转正定级的档案以后都没有办法在考事业单位或者公务员，是这样的吗，那如果辞职了还有什么办法可以办理转正定级呢...
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我是09年年底参加事业单位考试考上的老师，但经过一学期的时间，发现自己不适合这里的教学工作，想辞职。教育局有权扣我档案吗？学校有权扣我档案吗？...
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民族中学要求我签订一份《聘用合同》，合同中提到最低服务期限为5年，包括试用期一年，违约则赔偿指标占用费（2万元/每年），我考虑到自身患有慢性喉炎 工作人员是否受劳动合同法和劳动法的保护？事业单位是否出具了录用文件，就默认劳动者与该单位签订了劳动合同？招考公告中提及不允许辞职，违约缴纳指标占用费（2万元 ...
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