合法的二胎，享受的产假为多少天？是否有晚婚晚育一说...
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本人今年2月14日剖腹生BB,是晚婚晚育,没有领独生证,请问有多少天假期,因为本单位说剖腹没有增加30天休假,只是正常的98+15就是只有113天假期...
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我在公司一年半了，没买社保和签劳动合同，现怀孕七个半月，公司建议我辞职，我该怎么做才能维护权益？...
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我和我老婆都是晚婚晚育并且难产。但因为工作单位为4班3运转，并且工作地与居住地距离很远（40公里）哺乳困难想问一下如果把哺乳假合并一起一共有多少天？...
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我是在事业单位上班，2005年6月14日生的孩子，当时由于单位比较忙，生完孩子37天后就上班了，后来一直没休，我是晚婚晚育刨腹产，请问这种情况可以申请经济补偿吗？如果可以数额是多少？法律依据是什么？...
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0元 l.应扣小计145元 m.实发金额3855元。我有几个问题： 1.本人属于晚婚，公司只规定3天婚嫁，按照法律，我是否可以要求公司给予晚婚假15天？ 2.本人也属于晚育范畴，是否可以要求公司给予4个月的产假？ 3.本人休产假期间工资，公司应该发多少？是按照但低最低工资标准1310 ...
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公司没有给我买社保，只是每个月多发600元作为社保的补贴，算在基本工资里面。我本人也没有买社保。晚婚晚育的在成都这边产假能休多少天？我的劳动合同写的工资是：基本工资+绩效工资，两种工资都是固定不变的，请问产假工资如何发，是发基本工资，还是全额发，产假工资是由公司发吗？...
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我是3月底生的宝宝，现在单位从医保领取了我的生育津贴，但是单位说这钱是补给单位的，不是补给我个人的，因为在休产假期间，单位发了工资。我想就这个问题，咨询一下律师，单位是否有权扣发？还有我是晚婚晚育，有独生子女证，产假应该是多少天？...
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