税后4000元人民币。”实际上发放的不到3500，说是给我们扣除五险一金了。 公司有“员工层级体系及待遇标准说明”白纸黑字写着在我签合同前就开始执行了，但从没收到 两天提出离职，想把这些应有的利益要出来，请问我这种情况，有没有理去找公司？有没有什么相关的法律规定可以让我直接把条文摆出来，直接简单明了的 ...
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什么是高等学校讲师，有没有法律法规对高等学校讲师资格的明文规定？有的话是什么？...
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企业给员工买社保时，有什么规定？企业应该承担多少？这个有明文规定不，在企业里如果要用自己承担所用买社保的费用，这样合法吗？如果遇到这个情况（在企业里买时，自己承担全部社保费用）该怎么办 进入企业后多少时间就要买社保？是不是企业全部的员工都要社保？对于费用承担的比例有没有强制的规定...
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你好:我在试用期满后提出离职也按劳动法规定做满3天有没有明文规定什么时候能得到工资...
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因为单位没有活给我们放假了，事后公司让用加班和年假来还，如果年假扣完了就加班还，还是1对1的还，因为加班是双薪，公司说着算是调休，这样合法么，这到底算不算调休,公司没活不是因该扣除2%的工资么？那我因该怎么做，法律有什么明文规定么？...
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您好，我想请问下您，我在一家建材工贸有限公司上班，2011年4月19日开始上班，现在试用期还没到，我想辞职，换工作，试用期的工资是1200元，我没有和公司签合同。请问我试用期还没到，公司会给发工资了！对此公司也没有什么明文规定.感谢您回答！谢谢！...
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我公司要将生产基地搬往外省，请问职工到异地工作在工资及补偿方面有没有法律明文规定。...
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，至今未领过工资，其余同事也一样。 今天才拿来工资单签字，可是发现三月份的工资有出入，具体如下： 1.基本工资按实到天数计算还少了6天，经询问是说我有 觉得他会装失忆。所以想问口头请假是否有效。 2.因为这里没有什么明文规定一天打卡需要上下班都要打卡，另外就算有，我入厂之前也未提醒过。由于我住的跟公司 ...
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2018年产检假请问劳动法中有明文规定的吗？是什么修的，我现在在广州一家公司上班，行政问我们这边律师，对方律师说劳动中没有看到这样的规定，请产检假有吗？正常的产检假是计入劳动时间吧？是不能按请假扣除工资的 对吗？因为有的律师说有的说没有明文规定...
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总部谁和我有那么大的仇恨要现在逼走我，我和总部都没有什么交际的，而且是什么领导啊，名字呢？经理怎么知道我有房租压力，还知道我房租800，我只和商务总监说过，因为 也不想呆了，11.9我可以走，但是我想要一定的赔偿金，所以想问问你们，我这个要求是否合法，有没有明文规定？（我合同签的三年，现在才一年多）...
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