也是公司在2014年左右签署的合同纠纷。我毫不知情。 公司变更后，与公司实际运营者的主要项目合作未成交过，只有一些非主要业务有零星成交，2017年底就没有 ，没有执行能力。 我从公司成立开始就是其员工。跟了多年，一直很信任他，变更之前他向我承诺公司没有任何债务。当时想重新注册一家公司来运营，他以办公 ...
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请问关于劳动纠纷，我与一家公司签订过一份劳动合同，然后与这家公司经营人注册的两家公司分别签了两份合同，且未给我本人，本人签过一份合同终止 破楼后面进去，这个颓废的样，让人觉得这个地方一点都没有法律的威严！而且据员工透露，我们那边公司的律师还是什么人经常去那里解释，估计早就有退路了。还能去别的地方打官司 ...
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，并假以我们的签名（已取得司法鉴定证朋），虚构一整套极不平等的协议注册公司。其《公司章程》规定，双方现金出资5000万元，他们占90％绝对控股权，但是实际注资 所内，进行肆意搜查！并以他们的设备被盗为由报警，将我留守该楼内的老员工带到了派出所。让人不解的是，他们一无购物单据，二无安装合同。三无管理使用 ...
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计划成立新公司，专做拉伸膜一块的产品，计划一边招聘新员工、一边工商注册新公司，待新员工到位后，新厂房租下来施工装修。 期间，聘用一名工程师，2020.5. 离职工资。 公司说明： 1、副理级可以不用打卡，并且由于新厂房未装修好，前期允许其在总厂宿舍办公，后因工作效率太低，领导要求他到宿舍楼下办公室坐岗 ...
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因为“其用甲方未与之打款拖延工资”与其通话，林红军经理转口说是因为在辞职日未与公司员工交接资料，在我走之前的几天，早就把资料整理完毕，林红军经理也有过目， ，好与之交接资料，可一直等我走那天，都没有派员工来过，其实这些工程资料应由其公司正式监理员或注册监理师处理，实习生低工资也无权对资料内容负责。也未 ...
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员工做，他亲戚有工作上的问题不懂时就直接和员工联系。这样工作量增加了，但工资没加。跟老板协商，结果老板翻脸不承认以前的口头协议。想问一下这种情况下，劳动仲裁可以要两倍工资，另外，员工是不是也可以向他亲戚要劳务工资。他亲戚未注册公司。...
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身为大陆的公民，对法律不精专。在大陆与香港公司（大陆未注册）签订了雇佣合同（合同上没有工作地点这一项，实际工作在大陆），现在产生了劳务纠纷，公司偏向无效合同。请问是否可以告公司欺诈？或者投诉无证经营？难道就只能自认倒霉吗？...
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双倍工资补偿。跟老板昨天探讨了这个问题，今天老板就让人事部门跟除了我以外的其他员工签署劳动合同，而且日期都不是写的今天起效，都是按照每个人入职的那 应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。”但是没有说明未注册成立的公司是不是也可以申请的到，是否可以申请到从2010年12月到今年10 ...
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原公司无故解聘我，我申请劳动仲裁，追加双倍工资，公司以我不是公司员工狡辩，仲裁后我胜诉。但原公司不服上诉，他的基本理由：1.提供给劳动局的证据是 作为证据，只有复印件，原件已经交给会计。2。怀疑劳动局未调查清楚公司的实际地址。（他在劳动仲裁的时候就以公司的注册地址和我工作的地址不符狡辩） 请问：1.用 ...
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0:19:00 劳资纠纷咨询~ 关键词：劳动合同欺骗 拒付加班费 因工致病 欠薪 胁迫签协议 未及时足额缴社保 入职公司：深圳市麦德安医疗设备有限公司，注册资本：50 呼吸不畅，间歇性呼吸困难的临床症状； 该公司租用科技园230平米一室，总员工6人，从2005年注册公司到本人入职以来，其设备销售总量不 ...
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