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我于2010年10月21日-2011年9月27日就职于某房地产公司。该公司与我签订劳动合同,并且因有一个商铺拖欠租金所以没给我结清提成工资。 我于2012年9 我想问的是我的双倍工资申请时效是否到期。应该如何计算 法律规定是在我意识到我的权益收到损害起一年之内发起维权劳动监察会给我拖延时间么?...
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我系烟台莱州一家私营企业职工,于2005年进厂,2006年与公司签订劳动合同,最后一次合同至2016年9月到期,2015年11月公司将我所在分厂承包 分厂原岗位工作,但工作时间由8小时变为12小时,工资由承包商发现金4000元,公司每月往我工资卡打生活费430元,期间三方签订任何协议。工作至2016 ...
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超过退休年龄,且提前告知。之前每年签订一次劳动合同时间是每年1月1日至12月31日。12年1月至下岗前签订劳动合同。下岗时也没有签订解除劳动合同。请问,该公司的做法是否违法,我妈应该如何维权,通过何种渠道或形式?...
//www.110.com/ask/question-1510713.html-了解详情
1、本人从进入该公司已有1年零2个月时间,但公司从未与本人签订劳动合同和购买社保。 2、因本人是从事该公司的行政人事工作,但公司的公章都不归本人保管,也于本人签订什么岗位职责要求。这样算本人工作失职吗? 请问本人能为自己维权,要求公司赔偿合同的2倍工资的差额及补缴社保吗?...
//www.110.com/ask/question-937487.html-了解详情
一日至2011年12月31日,签订劳动合同,但在公司上班,正常发工资; 2012年1月9日,老板与我们续签劳动合同时间从2012年一月一日至2012年12 更正岗位名称,老板收了我的合同作任何回复;现在我想问的是: 1、可否要求老板更改岗位名称,老板不同意,如何维权? 2、2011年这一年 ...
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餐厅打暑假工(没有签订劳动合同),我干到到8.8日为期一个月,餐厅应于8.15日支付我的工资共计3660元,可是一直到8.20日一直支付,我咨询了 想问的是1.七月份的工资八月十五号不发给我们然后还一直拖欠是合法的吗?2.餐厅还有好几个长期员工也末签订任何劳动合同,如果我们想要维权应该通过什么方式?...
//www.110.com/ask/question-16137854.html-了解详情
认定,我想对我爸的病申请工伤鉴定,但我爸8月份开始与公司就没有签订劳动合同,在申请工伤鉴定时无法证明与公司的劳务关系,平时公司发工资是发现金的 8月份的值班表和今年7月底到期的劳动合同能否在申请工伤鉴定时证明与公司存在劳务关系呢? 5. 我应该通过怎样的方式去维权? 6. 由于我爸突然的发病对家里带来 ...
//www.110.com/ask/question-1251847.html-了解详情
您好,小厂给员工签订劳动合同并未按劳动法支付员工工资属违法吗?并且一个月中除节假日之外正班上满22天就用节假日上班时间来凑足22天正班又是否合理呢?如果可以维权,那应该怎样去做?希望得得到您的回复,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-5818256.html-了解详情
您好,小厂给员工签订劳动合同并未按劳动法支付员工工资属违法吗?并且一个月中除节假日之外正班上满22天就用节假日上班时间来凑足22天正班又是否合理呢?如果可以维权,那应该怎样去做?希望得得到您的回复,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-5817395.html-了解详情
09年初至今一直在本单位工作,进入单位时单位一直以各种理由没有和我签订劳动合同,也没有缴纳保险,现在想要回这几年的保险(补交或发放现金都可以),单位 年的工资、工作证明都有。我想问一下,我现在维权,应该去哪个部门,准备哪些材料,如果需要聘请律师,律师费是怎么计算的(从头至尾)?打官司大概要多长时间?...
//www.110.com/ask/question-5976829.html-了解详情
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