公司解除劳动合同后，长期未转移员工的档案和社保关系应当负哪些法律责任？...
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公司解除劳动合同后，未及时转移员工的档案和社保关系应当负哪些法律责任？...
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单位解除了与我的劳动合同，我没有办理离职手续，单位以此为由，不给我办理档案和社保关系转移，现在社保交纳中断了3个月了，我也因此受到了损失（拿不到失业金），请问：单位的做法合法吗...
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合同时，应出具解除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为职工办理档案盒社会保险关系转移手续”。 该事件应该如何为"甲"批职工维权？如何为"甲"批职工向单位 同意）为由拒绝上班。 单位在未正式办理"甲批"职工解除劳动关系的情况下停止了"甲批"工资与社保的缴纳。 该如何为"甲"批职工维权和向用人单位索要赔偿 ...
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记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。你们给我们提供社保费交到迁安市，唐山市北京市劳动局的养老保险记录，他们说你们已经把你们的养老 问题进一步明确如下： 一、职工在同一统筹地区内流动时，只转移基本养老保险关系和个人帐户档案，不转移基金。 二、职工跨统筹地区流动时，除转移 ...
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本人无此打算）。 （以下“公司无接收权但公司同意接收”按公司将我们的户口档案挂靠公司合作的人事代理机构处理）： 咨询： 1. 和公司签了协议之后，学校 ？村委会意见找找关系应该没问题。就是想知道转回去有没有机会能回到原来迁出来的户口上“复原”？ 这两天在网上已经查看了很多关于毕业生户口档案转移到问题， ...
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了书面劳动合同，已与原怀化市鹤城服装厂或者怀化市鹤城服装有限公司建立了劳动关系，故上诉人杨*华认为其是原怀化市鹤城服装厂职工及一审判决认定事实 “某市鹤城服装厂”以股份形式转移到了更名后的“某市鹤城服装有限公司”。 2008年“某市鹤城服装有限公司”为原告建立该公司职工社保关系，并给原告缴纳了1995 ...
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大众4S店） 诉讼请求 判令由被告向原告支付因未签订劳动合同并强行解除事实劳动关系的双倍工资86416元。 二、判令由被告支付原告在职期间应休未休带薪 关系的证明，在原告办结工作交接时支付经济补偿，在十五日内为原告办理档案和社保关系转移手续，但被告却并未履行其应尽的法定义务，对此事实，仲裁委也未予以 ...
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大众4S店） 诉讼请求 判令由被告向原告支付因未签订劳动合同并强行解除事实劳动关系的双倍工资86416元。 二、判令由被告支付原告在职期间应休未休带薪 关系的证明，在原告办结工作交接时支付经济补偿，在十五日内为原告办理档案和社保关系转移手续，但被告却并未履行其应尽的法定义务，对此事实，仲裁委也未予以 ...
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