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公司忽然辞退我
对甲方及其管理人员藐视乙方安全健康的行为，有权提出不同意见，并向有关部门检举控告。 第十条如乙方认为甲方安排乙方所从事的工作有接触职业危害作业，可以按 二）伪造学历、证书、简历、工作经历、社会关系、病假、事假等手续，或使用他人身份证进行求职登记等欺骗行为的; （三）严重违反劳动纪律和各项内部管理规定及 ...
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