休息一天！共需要做三个月！（后来发现是计件的公司，普通员工一个月3500左右，说我们是暑假工只能签协议） 请问这样的协议合法嘛？ 2.后来觉得工资太低 在上班！但却没有加班工资！（公司答复周六仅补贴30周日补贴40） 请问这样的补贴合法吗？能否安平均件数的546个的单价0.159的200％计算吗？要回 ...
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2009年6月11日出公车发生交通事故，从单位借款2万元支付了医疗费修车费用，至今因交通队没有结案，保险公司也不能赔付，从2009年的7月开始单位每月扣工资1000元（工资应领1800元扣住房养老和其它费用外实领不到1200元）现在每月拿到手的工资只有200元左右合理吗...
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又告知上次合同又作废，还须重签；第三次签时，已是2008年6月左右，公司告知“此次合同期限自2007年12月1日起至2010年10月31日止，其中 ，不签走人。并且，公司给我的保险为补贴形式，与每月工资合在一起打入工资卡。（公司规定补贴金额最高200元/月封顶。因我在老家社保局自己缴纳社会养老保险，故 ...
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因迟到， 没有打卡， 老板 扣工资 我每月才1700左右工资， 让老板扣了927 元 我去劳动局申请过， 他们说要委托律师打官司。经过他们说退给我200 块， 他们合法吗？ 我该怎么处理，我一个人在外地工作，今年8月刚过完19岁劳动局的人跟老板好像认识，他们都是本地的...
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800元，加其他杂七杂八的补贴，共1700元，我当时有问人事，为什么合同连广州市最低工资都未达到，人事竟说，是我无法改变的公司内部的社会现实，我妥协了，其后，公司扣除社保，罚款等，实际工资条上面有发过1200元左右的工资，其后，每月都有罚款100-200元不等。公司又不包吃住，工作又很辛苦，每天都 ...
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