没有签劳动合同，家里有急事请假1天，老板不同意，说扣我3天工资，我可以告他吗？...
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一直没签。现在我觉得公司制度太过份，不想干了。辞职如果公司不给我最后半月工资没有合同我可以告他吗？这个公司太过份，给我们谈的是一周休一天本来就不合理，可气的是竟然现在直到春节前一天也不让休了，还有每个月还从工资里扣掉一百块钱说是什么要求干长期的押金，这也是违法的。加班都是不给加班工资的， ...
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在一家工厂上班，没有签劳动合同的。因为对老板发上一个月的工资不满（说好的保底工资），所以提出辞工，辞工后还要工作满一个月才可以结工资走。当我看到老板给我算上 月的工资单价降低，自己不满，就提出不想在去给他上班，老板说就按我旷工算天200元一天，按急辞工的话要扣我2000元，这个怎么办，可以去告老板吗？...
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下周再说，然后我打算1月31号正式离职，还有几天调休的天数，这样能算是提前30天辞职吗？本来12月就想提辞职的，但是前面离职的同事说12月提的话我就连前面一个月的 到2月不发我一月工资我是不是可以告他，另外我的劳动合同上是说要提前2个月，但是提前说真的就会连着两个月工资被扣，所以没办法没有提前两个月说...
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我在一家沐足场做技师的！技师这行业都是没有签劳动合同的，我现在怀孕一个多月了。公司说要我做到2月份合同期满才可以辞工！每天熬夜实在受不了，公司说现在可以辞职但要扣工资一半，我没有签合同告得了他吗？...
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我做销售的，在公司干了一年，没有签订劳动合同，有工资卡。 夏天是淡季，上一周休一周，公司说工资发一半，到了旺季再返还另一半。我现在是旺季不干的，公司押了我三个月的钱说不返给我了，我应该怎么办呢？到劳动局告他可以吗，需要什么证据吗？...
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工资只有1200多块钱，因为老板算我主动离职，根据我们签的那个字，他扣了我4月份的工资，协商未果的情况下，我想通过法律要回我该得的工资，希望 和经理的qq对话还有公司开会录音可以作为证明事实劳动关系的证据吗？ 2.没有签劳动合同，我也上了超过一个月的班，可以申请双倍工资赔偿吗？ 3.该公司在网上发布的 ...
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个月双倍了 而且他并没有上任何保险他却说上了并扣了50元是否可以认为是欺诈呢 欺诈就不算合同具有法律效益呢 并且他不给工资和克扣能否有总和 节假日都未给过加班费。 为维护申诉人合法权益，申诉人特依法提出上述仲裁请求，请劳动争议仲裁委依法裁决。 此致 我的其它问题： 证言内容的重点是什么。开庭的话我有 ...
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个月双倍了 而且他并没有上任何保险他却说上了并扣了50元是否可以认为是欺诈呢 欺诈就不算合同具有法律效益呢 并且他不给工资和克扣能否有总和 节假日都未给过加班费。 为维护申诉人合法权益，申诉人特依法提出上述仲裁请求，请劳动争议仲裁委依法裁决。 此致 我的其它问题： 证言内容的重点是什么。开庭的话我有 ...
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到期，这是他 单方面解除都属非法。就算他不给我年终奖我也可认去劳动仲裁委员会告公司非法解除劳动合同申请经济补偿。所以我上午没有去办理离职申 请，我跑到双屿 不利，到时公司算旷工处理我扣工资比现在还惨，由是无奈只有照他们说那样办了。然后签上我的大名。为了有证据给劳 动仲裁委员会能不办理吗？交完工作服，给 ...
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