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与同事
发生
肢体
冲突
被公司辞退有补偿吗
律师 在公司上班7个多月,跟同事
发生
肢体
冲突
,所谓的打架,但是双方都
没有
受伤。公司的员工手册上写着1、对同事恶意攻击、诬害,制造事端的,给予记过。 但是另一条写着:殴打同事或互相殴打者给予辞退且不发资遣费。 那么公司解雇能有经济补偿吗? 双方都
没有
受伤 算殴打嘛? 请告知 谢谢...
//www.110.com/ask/question-2649722.html-
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