2009年10月，薛某经人介绍到物流公司从事驾驶员工作，双方没有签订劳动合同。2010年5月18日，薛某在送货途中发生交通事故，致其左股骨颈骨折 而受阻。工伤认定受理部门送达工伤认定材料补正告知书，要求薛某先行申请仲裁以确认劳动关系。薛某遂向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求确认与该物流公司存在劳动关系...
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，对乙方的工作时间、工作班次、休息日进行调整，乙方愿意服从甲方安排。 四、劳动报酬 （一）乙方在试用期间的工资为________元/月。试用期满后，甲方按 的，可以在法定时效内向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请仲裁 2、本合同没有约定的事项，按有关规定执行或双方协商解决，本合同约定的事项如与新法律 ...
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,要提前5天通知甲方； （3）乙方申请延期的。没有申请延期的超过一天扣200元. 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 合同如遇争议，甲乙双方可协商解决，达不成协议的可向上海仲裁委员会申请仲裁。 第九条 本合同一式四份，甲乙双方各持一份，报司法行政机关 ...
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他们也没有提前通知，因为当时我处于被安排状态，等公司安排。6.关于证据除了有效的说服力外，还有仲裁庭的录音，除此之外，解除与终止劳动关系的合同的证明 本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销仲裁裁决……仲裁法上说三十 ...
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。构成劳动争议的，应当先向甲方所在地市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 四、双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。 五、本 ： 乙方： 年 月 日 请问各位律师，这样的一份竞业协议是否有效，因为当中没有提到保密费，这算是不公平协议吗？如果本人辞职后从事相关工作会受到法律制裁吗 ...
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工作。相关证据显示，当时张某承诺刘某每月工资3000元，但二人并没有签订劳动合同，直至2010年1月刘某辞职。 不过，离开公司前，刘某要求公司 ，2011年年初，公司接到劳动争议仲裁委员会送达的申请书和传票。原来，刘某提起仲裁，要求公司支付2009年2月至2010年1月未签订劳动合同的二倍工资24万元 ...
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