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工作第一天记算吗?)、自己辞工 当时就走人叻(理由是公司未按照劳动合同法提供劳动人员条件)、这情况有没有经济补偿金?、如果有 、公司没给、现在仲裁能否要到 我卖社保、 没签合同 、公司一般会被罚多少钱(如果四个人呢)、 是不是 我不举报 不仲裁公司就不会被罚款啊?(什么那个街道 委员会调解过会被罚款吗 ...
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单位一直没有盖章完善,从3月入职至前8月15日离职,期间社保没有购买,劳动合同没有完成签订,一直与公司沟通,直至7月份公司人事经理给予回复是第一次签订 7月的工资均由第三方发放 综上两点,我向增城劳动仲裁委员会提出申请支付两倍工资,若公司将3月份我单方面签署的劳动合同找出来并盖章,就算不给我一份存档, ...
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年8月年满50岁。她自从2008年8月进入该学校至2015年7月,学校都没有与其签订劳动合同,每月工资一直都是以现金方式发放(每年放寒暑假且没有工资) 学校未给其参加社会保险为由与学校解除了劳动关系,并向县劳动仲裁委员会递交了要求学校给予工作7年经济补偿的仲裁申请。其递交仲裁的证据有:1、2015年4 ...
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月社保补嘛!她说没有,试用期没社保,试用期是三个月,可是面试时她讲的做满一个月会交社保的!最后我去劳动局申请劳动仲裁申请时就交了厂牌 的一些东西的复印件和原件,今天劳动仲裁开庭通知书下来了,还有张举证通知书,要求在十日内向仲裁委员会举证提交证据,不然为放弃举证权利,可我申请时已经拿出证据过了,还要 ...
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相关医院实地调查也被拒之门外。10月5日,张某未向公司提交任何请假材料,也再没有到公司上班。2011年10月10日,公司向张某发送到期终止劳动合同 ,其享有的医疗 期已经届满,双方的劳动合同终止。 张某不同意通知书的内容,遂向北京市某区劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请,要求支付违法终止经济赔偿金。对公司 ...
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企业工作了一年半,企业没跟我签订劳动合同,也没为我缴纳各项保险,也没发放工作证工作牌等,发工资也没有让我签字,也没有工作条,只有一个签到本。现在老板把 月的工资,一分钱不发我,我现在申请劳动仲裁,我只有签到本的复印件,原件在老板那,可以证明我在那里上过班。劳动仲裁委员会让我找以前的同事出来作证,也要 ...
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明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营,亦不得自行向第三方转让。 甲方没有申明的,认定其属于职务成果,乙方可以使用这些成果进行生产、经营或者向 乙方注册住所地的劳动仲裁委员会机构提起仲裁。 第七章 其他 上述约定不影响乙方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。 第二十四条 本合同自双方签字或 ...
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您好,我是2011.8.15入职,因工作特殊需经常加班,公司在今年7月没有任何理由提出解除劳动合同,因之前本人一直不知道加班费是怎么计算,解除劳动合同时咨询律师才知道原来的计算都是不对的,就加班费之事向海淀仲裁委员会提起申请,最终仲裁说加班签字不能确定属实不予支持,我提交的 ...
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很不愿意在公司再待下去了,我去找了当地劳动局,但劳动局让找负责公司片区的委员会来协调,我们找了当地很多部门他们都说我们公司不属于他们管,而劳动局说他们不管让出 我要怎么办啊,我工作是出纳要怎么才能维护自己权益啊我之前签的劳动合同公司没有给我,现在也没有和我续签合同,我手上没有劳动合同能不能申请仲裁呢...
//www.110.com/ask/question-1980190.html-了解详情
解雇销售人员。有两个问题:一、此承包者作为自然人是否不需要跟其招聘回来的售楼员签订劳动合同?二、有一售楼员工作10个月后辞职,但其向当地劳动仲裁委员会提出:我公司没有和其签订劳动合同申请我公司赔付10个月的2倍工资,这个要求是否有法律的依据?...
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