一个学生的课为由处处责难，本人再次提出辞职，理由是从2010年11月开始老板每月从工资中扣除300元作为押金，并且不给凭据，老板答应让我直接走人，从2010年11月 行如果以先前未撕毁的那份解除劳动合同协议（协议中一条款为我离开琴行后不准自己办班）起诉，有没有法律效力。我是不是该赔偿琴行10000元。...
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两个人好好沟通。然后我的工作就这样吊着这里，姓徐的说只要你在这里不管给不给你问事项目工资不会少给您。于是就这样过了两个月，突然工资不给我了。我 我的纠纷费用六万多余元，委托合同内的工资五万多余元，所查项目账目五五分成六万多元钱。合计二十万。 针对此问题我该怎么弄？有没有胜诉的把握？请教各位能给予帮助和 ...
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钱的国有单位，以前签的是长期固定集体劳动合同没有明确规定职工每个月多少工资，只是不低于地方最低工资标准的合同，这样的合同我看了下是把下面职工套牢的合同养老 职工报酬都不一样，有的人和公司老板关系好的拿得很高，有的拿得很低连吃饭都成问题。这样的公司有些人没法做下去就辞职了没有一点经济补偿。对这样的公司 ...
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主要内容是内勤和人员招聘，我的劳动合同是今年8月份到期，到期后我打算辞职所以没有续签，但是老板一直以招聘人员困难为理由不让我辞职，8月底我和朋友开了一个相同 是我积累了工作经验才成立的，也没有涉及到原公司客户的问题，10月份原公司老板开除了我也没有给我发9月份之后的工资，现在他准备起诉我，请问我违反了 ...
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