说卖给外地了,前几天要求我们与那外地企业签订合同,自己去那外地公司工作,以前与本公司合同终止.我没有签.昨天又找我,说补偿工作一年一个月工资解除本公司合同. 5倍计算,这样的两种情况是劳动法中说的"损害工人利益"吗?如果仲裁能拿回以前少算的加班工资吗? 3.我们的去年进公司时试用期为3个月,这3个月都 ...
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的编制减少为3人，使本人的工作量长期负担过重，值班时间是每天下午6点半，公司只支付每月补贴200，没有按加班时间支付加班费用，还有法定假日值班后公司给 但是不给安排调休，申请兑换工资也不批准。请问公司这样做法，我是否可以以损害劳动者利益，要求解除合同，并要求赔偿双倍工资。如果可以，如何收集证据，我现在 ...
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同类的业务，或从事其他损害甲方利益的活动。 (二)在工作期间内，非经甲方事先书面同意，乙方不得在与甲方存在商业竞争关系的任何其他公司、企业或组织担任任何 的规定，应一次性向甲方支付违约金计人民币十万元整:给甲方造成损失的，还应赔偿甲方的损失(包括诉讼费用、律师费用、调查费用、取证费用等甲方为实现权利所 ...
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您们好，我老公单位属于私人单位，没有签订劳动合同，老公上班已有四五个月，已转正，上月低，因家中有事请假两天，已获得批准，后因事情未 ，已和主管请假并获得批准，但是主管在同意的第二天打电话说这个岗位不适合他，辞退，在工作期间，没有做损害公司利益等等的事情，请问，我们可以要求公司赔偿吗？怎么赔偿，谢谢！...
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条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。我可否使用此条款与公司解除劳动关系呢？谢谢！这是我签订合同中的一部分内容： 《劳动合同书》 八 约定，给甲方利益造成重大影响、损失或损害的，依公司制度向甲方支付相应违赔金（请问和违约金有区别吗？）。 合同中没有明确我违约应当赔偿的数额怎么办？ ...
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管理制度做好本职工作；2.绝对服从领导,仔细认真的管好钱和物；3.坚决做到没有主管领导的批示和同意不支付任何款项和费用；4.要求自已廉洁奉公,绝对做到不公款 担保人负责一切连带责任。 保证人： 担 保 书 我自愿为 在贵司工作期间有损害公司利益的行为提供担保，提供担保内容如下：1．所提供的个人资料和所 ...
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乙方应为甲方业务往来服务，乙方不得将甲方预交的电话费，宽带费充作其它用途损害甲方利益。 3．乙方离家很远，住房和床位，上班期间的伙食由甲方提供，住宿 终止合同，必须提前一个月通知另一方。否则应赔偿对方相当于一个月工资损失（如乙方有偷盗、损坏财物、吵架斗殴、不服从公司管理等行为，甲方不能容忍辞退的例外。 ...
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的交接工作； 3. 劳动/劳务合同解除或期满终止后，乙方必须信守本协议，不损害甲方利益。 七、违约责任 1. 在劳动/劳务合同期内，乙方违反此协议，虽未造成 此协议，造成甲方经济损失的，甲方予以乙 方解聘的处罚，并追加经济损失赔偿，赔偿金按经济损失的5 倍处罚； 3. 双方解除劳动/劳务合同后两年内， ...
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我使用了第三方软件，但是游戏公司没有任何公告对付使用第三方软件的惩罚或者封号声明，直接把我账号封了永久，请问这样合理么？《蓬莱》最终用户使用许可 同意亿佳网络可以随时终止用户的账号及密码使用权。 14. 损害赔偿 用户同意保障和维护亿佳网络及其他用户的利益，如因用户违反有关法律、法规或《最终用户使用 ...
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就是该商品房始终是被上诉人控制和支配使用。被上诉人从未与我办理过商铺交付手续，我也没有对商铺有事实上的控制和支配，否则这么多年了我也不可能既没房又没有一 逃避法律责任的行为，损害我当事人利益的行为，法院应支持原告解除合同并赔偿损失的要求。 现在问题的焦点是，（1）法院认为我和火车头物业公司签了三年的返 ...
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