在厂里工作了一个多月,多次催促厂里仍然没有给我签合同,之前写了辞职报告8月19离职,但由于本人最近身体不适想提前离职,但是厂里不同意...
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您好,我之前在一个培训机构上班,试用期一个月结束后,我口头提出辞职,领导说必须提前一个月报备,我就又上了一个月班,然后离职,没有书面辞职。领导以给单位造成工作失误为由扣了我一个月的基本工资,他们这样做合法吗?单位没有和我签合同。...
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我今年2019年3月4日与工作单位签了一年合同,加3个月试用期,试用期时我提前一月在微信上提出辞职,她劝我好好考虑下,也答应说可以,我说那一个月以后你请没请到人我都会走,可是她虽然说请人,却没有任何实际行动,店面也没写招人,直到8月14号我问她请到人没有, ...
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说你走,这九天工资就不给,我说提前一个月交了辞职报告,他说没给他不行,还让我写在酒店工资已结完,不然之前一个月工资就都没有了,让我剩下9天工资找他的领导 ,但是现在我找他们9天工资,他们都他过来推过去,工资拖欠不给我了,而且也没有签劳动合同,我已经写了工资结完,请问我申请劳动仲裁我那9天工资能要回来么...
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说你走,这九天工资就不给,我说提前一个月交了辞职报告,他说没给他不行,还让我写在酒店工资已结完,不然之前一个月工资就都没有了,让我剩下9天工资找他的领导要 结完,但是现在我找他们9天工资,他们都他过来推过去,工资拖欠不给我了,而且也没有签劳动合同,我写了工资结完,现在走劳动仲裁,那9天工资能要回来么?...
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经理说你走,这九天工资就不给,我说提前一个月交了辞职报告,他说没给他不行,还让我写在酒店工资已结完,不然之前一个月工资就都没有了,让我剩下十天工资找他的领导要 ,说等他回来,这个月我那九天工资并没有给我,而且这段时间,我找他们,他们都他过来推过去,现在工资拖欠不给我了,而且也没有签劳动合同,我该怎么办...
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在上海一家建筑设计院上班,在工作前一个月里签了一个2年的合同,说试用期两个月,但是不知道为什么,本来说好月工资是6500 ,合同上面写的是月薪3000; 公司 决定辞职; 然后昨天拿到的转正通知单上面就写了转正后的月薪是6千,说辞职要提前一个月前申请; 请问律师,我辞职的话,能不能要求公司补回这少发的 ...
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按公司相关规定有提前一个月提出书面申请,并注明于2013年3月7日离职。但是2013年1月工资发放时,公司还是按正式员工的工资给我发放的,但是没有绩效工资,并且 ,那么在我由正常的流程离职后,公司必须按合同规定给我发放工资,如果她否认我是正式员工,就必须给我补发之前少发的工资,但是她现在回复的是不给我 ...
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说我来的时间最长要赔得最多,(我之前有告诉他和商场我2013年2月8号就不做了,我提前一个月说的,1月9号说的)。在少东西的同时,我发现他 很多衣服,另外仓库也少了东西。 1.我已经工作快3个月了,他没有和我签劳动合同 2.他店里到底多少东西是他自己写的我也不知道,他让我平时工作的时候只点卖场的东西, ...
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以后转正。我已经工作近6个月了,工资从没有涨过,也没有签任何合同。25号发工资的时候,公司那边说这个月要晚点发工资,我之前并没有提离职的事情,之后我说我不干了,公司那边要我考虑考虑...26号,我去公司提出离职的事情,公司那边也同意了,说最后一个月工资,这两天就发给你,到现在近一周了,工资还没有发 ...
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