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合同能签吗？
）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的； （6）被依法追究刑事
责任
的。 6. 有下列情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)，但应提前三十 在被撤销前按乙方在本单位工作年限
支付
经济
补偿金
。工作时间每满一年，发给相当一个月工资的
经济
补偿金
。（
经济
补偿金
的工资计算数为乙方被解除(兼职 ...
//www.110.com/ask/question-1076502.html-
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