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本人在饭店上班,2015年12月10号开始上班没有劳动合同制办一个入职,这个月的17号我和老板说想辞职同意说让我再做几天看看,22号我又去找他 号他就算我旷工,还说要么一分钱没有走人,要么就扣8天工资《旷1扣3 23和24还算他说是8天》继续我做到明年,我之所以想走是一开始我问他说我做主案 ...
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我在一家工厂上班,试用期期间工厂劳动合同,我做22天,想做辞职,工厂要求我还要做一个月,而我在试用期提前7天通知单位,并且以书面的行式告知单位,请问我能拿到我应得的工资吗?老板我又怎么办或扣除工资一办怎么办?...
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我在她讲后补上,但是写的是当天的日期!后来大概是9月24号老板当时说我走,走也要等他招到人而且还要他满意才能让我走!到26号我直接去上班 扣,她当时扣我伙食费我看我要走就说什么,现在老板就讲到一个月谁同意让你走!现在经理就讲老板只看辞职报告……劳动合同,这种情况请问该怎么办啊?...
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我在她讲后补上,但是写的是当天的日期!后来大概是9月24号老板当时说我走,走也要等他招到人而且还要他满意才能让我走!到26号我直接去上班 扣,她当时扣我伙食费我看我要走就说什么,现在老板就讲到一个月谁同意让你走!现在经理就讲老板只看辞职报告……劳动合同,这种情况请问该怎么办啊?...
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麻烦咨询一下!在之前公司工作!劳动合同也没有入五项保险!在工作期间家人介绍一个入五险公司!之后我打电话之前公司!我直接辞职走人!还压我一个月的工资!之前公司老板工资!在哪上班也打卡!只有你份压我工资的考勤表!没有别的证据!咨询一下还能要到我的工资吗?怎样维权呢!...
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一个多月的全职劳动合同 然后想辞职 没有提前一个月说 当天说辞职 第二天就请假 但是老板说离职要提前一个月说 但是现在之后的班也我排 说想让我去上班 工资说只我一半...
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进厂上快8个月,当时进去只要身份证,劳动合同,现在想辞职,能直接走吗,老板还欠着3个月的工资,我直接走工资...
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在工厂上班已经一个多月 劳动合同 !我已经提前15天 提出辞职 老板说要一个月后才走 不然工资 !现在实在忍受下去,每天工作时间超过12个小时 是按时而是按件计算工资!我现在想走,但是又怕工资 现在我该怎么办 ?是报警还是打工商部门...
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我在一个火锅店上班,劳动合同的,因为一些原因大家都想上班,然后大家都写辞职报告并且交给老板老板说你们都是吧,我们说是的,他说那你们走吧,然后后面要工资的时候他说我们没有工资还要他赔偿,我们应该怎么办?...
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你好!我在食品店上班,劳动合同,已经提前半个月辞职,可老板同意,非要我做到过年,我直接走工资怎么办?...
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