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合同
到期期间出现工伤
公司
不续签需延期
合同
超过多久再签
我在2011年10月18日发生工伤,由于到期日是2011年10月31日,
公司
和我解除劳动
合同
需续签和
合同
至2012年1月17日医疗终结日共三个月这个合法吗,还需再续签劳动
合同
吗?鉴定结果
没
出来就叫我办理离职手续这个合法吗,
对
我 会
造成
什么样的
损失
?...
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没签合同对公司造成损失
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