我是一名企业职工.1981年参加工作，1985年因工致残，伤残鉴定二级1992年退休。现在工资还很低。应享受多少工资待遇？...
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要求按（国务院令第111号）《国有企业富余职工安置规定》第九条规定；职工距退休年龄不到五年的，经本人申请，企业领导批准，可以退出工作岗位休养。的 批准。在12月份分厂安排本人休假时说；“现在经济危机，公司生产经营出现暂时的困难，公司有精神，安排职工在家休息享受待遇（实际收入180元/月），分厂先安排你 ...
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学校领。但是2008年12月教育局却把我移交社会统筹，2009年元月起，我本应随事业单位人员增加退休金的，却改变成了和企业单位人员一样退休金，无缘无故的改变 身份，这不符合党的政策。我本是事业单位退休人员，应该享受事业单位退休人员的退休待遇。但是现在却拿着企业单位退休人员的工资，工资相差很大。想咨询， ...
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退休条件的，采取分批纳入的办法；对符合退休条件的人员，按劳动部、财政部批准的统筹项目、其待遇由统筹基金支付。 清查处理办法： 对1997年1月1 退休职工的人身权益，剥夺了我们参加劳动和养老保险的权利，天理不容呀！！ 现在我们是法治社会。我们能容忍他们目无国法套取大量国家养老统筹基金吗？我们广大提前 ...
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没有对本人进行工龄审定；二是没有给本人办理养老保险（没有养老保险手册）；三是现在办理是不可能的，社保局绝对不会开这口；四是至于造成的经济损失可让街道 是本人工作年限六年，工龄连接不上造成当前及今后退休待遇降低，应根据国家相关规定予以一次性经济补偿；二是工龄连接不上，未享受工龄满二十年医疗保险待遇，个人 ...
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仲裁的问题。另一方面，这所学校又属于公办大学所管辖，我当初按照应聘广告承诺应调入为正式在编人员，档案也调入大学人事部门，放了五年后又托管到省人才 签过一个三方协议，说档案托管期间我们享受在编待遇，退休后按人才中心规定享受退休待遇。现在退休待遇实际上低于同等条件的退休教师一半。这似乎又是人事仲裁。对此， ...
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仲裁的问题。另一方面，这所学校又属于公办大学所管辖，我当初按照应聘广告承诺应调入为正式在编人员，档案也调入大学人事部门，放了五年后又托管到省人才 签过一个三方协议，说档案托管期间我们享受在编待遇，退休后按人才中心规定享受退休待遇。现在退休待遇实际上低于同等条件的退休教师一半。这似乎又是人事仲裁。对此， ...
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解决？ 我父亲是1950年参军并且参加了抗美援朝战争，之后1958年转业回地方，现在以退休工资2700元、医保没有、军人的一切待遇也没有，我找了民政局他们的答复是退休有工资的我们不管，请问您我父亲参加过抗美援朝的老兵应不应该享受离休的待遇？但是民政局说你把中央和内蒙古自治区的文件拿来 ...
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汽车修理厂采用了改制方式，由原5名正式职工在买断职工身份后平均出资改制为现在的汽车维修服务有限公司。公司人员含5名股东在内仅有20人左右（聘用人员流动性 生产技术管理，多年来一直相安无事。鉴于本人已到退休年龄，在人才中心办理了正式退休手续并享受了退休待遇。办理退休后仍继续在公司工作，管理职责未变。此举 ...
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，距最后一份合同期满也还有一年时间，但聘用单位现在却以本人实际年龄已超过国家规定的女职工退休年龄50周岁为由，单方解除聘用合同，不愿办理社保关系 未支付任何经济补偿。现本人既无法享受养老待遇领取退休金，也无法领取失业保险金，失去了生活经济来源。 请问：以上情形，退休年龄应如何认定，提前一年解除聘用合同 ...
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