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买社保,可以要求公司补交09年11月-10年7月之间的社保?合同一式2份,公司却不给合同我们自己拿。12年3月因怀孕有流产迹象,3月开始请假保胎 单,这是否说明我可以领病假工资。期间给发了3个月的基本工资,每月570元。 3:按公司要求13年3月回公司上班,现在一直工作着,但是生育保险公司却一直没给 ...
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部分,但是公司和个人的话好像区别很多,个人只能养老和医疗,但是公司的话有失业和生育保险,还听说公司比个人少五年,老总还说我签订的是代理合同本来就该自己,请问,这样的情况公司该不该在单位上给我保险呢?有法律可以约束到公司的这种行为?请帮帮我!~谢谢我没有签订劳务合同哦 ...
//www.110.com/ask/question-281273.html-了解详情
生育津贴报销一定要等产假休完才能去公司报销,因为种种原因,一休完产假就想辞职,可以先去公司人事部把资料给人事,由人事帮忙去社保局报销生育津贴?如果公司规定一定要等产假休完,才能报销,那我可以自己提前去社保局报销?如果我辞职后,保险自己本人所,报销的生育津贴打到了公司账户,我可以去问公司要回 ...
//www.110.com/ask/question-2626918.html-了解详情
资料,原单位10天没有转过来,导致耽误纳入现公司的保险体系。下个月的保险需要自己掏钱走原公司账户保险。而且是故意压着,可能下个月还要自己掏钱走原单位账户,甚至不给,让个人,那么保险要停3个月才能上,而且生育险没有了。请问这样的行为导致我经济受损,可以要求赔偿?...
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上班8小时,有固定的工资,跟公司存在属实的劳动关系.公司现只给我了养老保险和医疗保险,其它生育险\失业险\工伤险都没给我买.我现已怀孕快7个月 产假回来公司把我从现在这个岗调去做业务员,我可以不同意.因为业务是没有底薪的.3.等到公司辞退我和我现在自己辞职离开公司的话,补偿会是一样的?4.如果我 ...
//www.110.com/ask/question-1387006.html-了解详情
合同:合同期是3年,而且要2000元的押金。我觉得单位提出的条件不能接受,对于这种情况,要是我自己保险可以享受生育津贴?目前觉得有些无助,希望您能给予我一些建议和帮助!谢谢您!...
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