在用人单位工作29个月，单位一直未与我签劳动合同，也未给我交社保。原承诺如果我自己交社保，单位会给我报销。因用人单位一直不给我交社保，故我自己于9月份按最低基数(老板承诺的基数高过此基数)缴纳社保，但单位拒绝给我报销。于纠纷后第二日离职。请问如何维权。时效如何界定。社保金额如何界定。...
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在用人单位工作29个月，单位一直未与我签劳动合同，也未给我交社保。原承诺如果我自己交社保，单位会给我报销。因用人单位一直不给我交社保，故我自己于9月份按最低基数缴纳社保，但单位拒绝给我报销。于纠纷后第二日离职。请问如何维权。时效如何界定。社保金额如何界定。...
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1个月。 3：他说如果我强行离开当然也不会找我赔偿违约金，但是不给开离职证明。我已经查阅离职证明是单位必须开的。 问题： 1：我想通过EMS邮寄给 现提出辞职。并请用人单位按劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定支付经济补偿金；按劳动合同法第五十条的规定及时办理离职手续；以及补办社保。特此通知 2： ...
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热线咨询了一下，他说不会有任何记录，只要单位没给你交社保，以后住宾馆公安局不会来查你，以后找工作时用人单位也不知道你在夜总会干过，是这样吗？ 我其实是让人忽悠 结婚，找工作这些到底有影响没？ 2，如果真有记录，销卡了之后还有记录吗 3，他给我办的ic卡还没办好，卡都没拿到手我就直接走了，销卡时需要带原 ...
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中华人民共和国劳动合同法》以及《中华人民共和国劳动法》的有关规定： 1：用人单位不与劳动者签书面劳动合同。 2：用人单位不为劳动者办理国家法定的社会保险。 3：用人单位 他们可以做为合同，加班费说3个月发一次，还说给我卖了保险，但是我没有收到任何的社保通知什么的，公司领导还威胁我说销毁我在公司的证据， ...
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热线咨询了一下，他说不会有任何记录，只要单位没给你交社保，以后住宾馆公安局不会来查你，以后找工作时用人单位也不知道你在夜总会干过，是这样吗？ 我其实是让人忽悠 结婚，找工作这些到底有影响没？ 2，如果真有记录，销卡了之后还有记录吗 3，他给我办的ic卡还没办好，卡都没拿到手我就直接走了，销卡时需要带原 ...
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1,用人单位给员工出社保是不是国家强制的？ 2,社保是可以想入流入想退就退的吗？不能退，那是想停就停的吗？用人单位可以随时暂停吗？ ,3员工自愿推出社保可以吗？公司让员工签字自愿退出保险，这个纸有法律效力吗？ 4,公司告诉员工社保退出了不用交了，也确实没有扣员工的社保，但是两 ...
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1,用人单位给员工出社保是不是国家强制的？ 2,社保是可以想入流入想退就退的吗？不能退，那是想停就停的吗？用人单位可以随时暂停吗？ ,3员工自愿推出社保可以吗？公司让员工签字自愿退出保险，这个纸有法律效力吗？ 4,公司告诉员工社保退出了不用交了，也确实没有扣员工的社保，但是两 ...
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就是13年也就是到今年年底，在这13年期间单位一直没有给我交养老保险、失业保险等一切社保，根据《劳动法》有一条是说用人单位跟劳动者已形成劳动事实的话，用人单位就必须给劳动者交纳社保。但是今天却有人告诉我说在食堂工作是属于一个劳务关系不算劳动关系，不适应《劳动法》，有这回事么？ 在 ...
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，还没有毕业，六月底毕业，签订了劳动合同，是从2016.7.1-2017.6.30，并开始交社保。2016.11.2，老板和我说，宁波这边对接到的资源不 ，想请求老师帮忙： 1. 对于这种情况，用人单位是否要给我赔偿？如果不给予赔偿要怎么办？ 2. 宁波这边的话有首次就业交社保满一年，就有6000元的 ...
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