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考入普通高等院校的;3、被录用或选调为公务员的;4、依法服兵役的。该聘用合同系当事人与用人单位所签订,人事局为合同登记机关。 故询问热心律师:人事局以它本单位制定的文件中关于“服务年限”是否可以忽视这份聘用合同里的关于聘用合同解除的条款?目前人事局不但不让调档,还拒绝当事人辞职 ...
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