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!特此通知!公司 盖章日期是20145月27日)!我很想知道我在怀孕期间公司不让休病假且社保个人与公司部分都需要自己承担!这样合法吗?什么法律依据和条约吗?另外个人如果缴纳保险会不会影响后期生育险的报销!另外公司随意拟定这样份函件没有任何法律根据有效吗?我应该怎么做? ...
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