了还是在岗工作了一个星期，然后我们公司是做满一年才交社会保险，我们现在要求仲裁，要求公司补交社保，但仲裁回复是说现在公司这样的情况你才告诉要求补交，公司 吗，或者公司现在给我们待岗期间，可以 以要求补交社保的名义而上仲裁要求终止合同吗，以要求不交社保的名义要求终止合同有赔偿吗， 各位律师你能帮忙给我们 ...
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了8年半，在 这8.半的时间里也没有和我们大家签订劳动合同和给我们交社保，2013.9月说给我们补交社保让我们大家把钱打到长春日报社的财务那里我们大家都把钱打过去了，可到现在我们的社保还没有下来一打电话就说月末这都，过去了半年了打电话还是同样的一句话月末，2011年长春晚报企业 ...
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了8年半，在 这8.半的时间里也没有和我们大家签订劳动合同和给我们交社保，2013.9月说给我们补交社保让我们大家把钱打到长春日报社的财务那里我们大家都把钱打过去了，可到现在我们的社保还没有下来一打电话就说月末这都，过去了半年了打电话还是同样的一句话月末，2011年长春晚报企业 ...
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我是2014年4月3日进厂的，进厂时没有签合同，厂方更没有给我买社保。于2014年8月27日被工厂开除，我能不能要厂方赔偿工资？我以前看过 进单位没有签合同，厂里要双倍工资支付给劳动者，我能要求厂方赔偿双倍工资吗？可以要求厂方补交社保吗？进厂时填写了一个个人资料，上面有试用期，就是没有具体填写时间，我 ...
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以各种理由不跟我解除劳动合同，我9月份离职后再也没有发过任何工资....我想问一下：我现在能要求他们给我解除劳动合同吗？是不是还可以让公司给我补交社保？？...
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这种情况下，我单位职工要求单位补交以前所欠医保，社保，住房公积金，并给予职工经济补偿金。请问法律方面我们除了以上能争取的权利，还有哪些可以争取的？另外，职工的 里面有没有标准之分？因为我单位人员有事业编制人员，有全民固定工，有合同制工人三种。还有部分全民固定工是专业院校毕业的，在校时间算工龄吗？谢谢！...
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