公司拖欠工资三个月，没有给任何解释，找他询问他就说，公司账上没钱，并且公司私自给停上了社保，长达8个月，未经我知道，我想离职，去和老板谈离职工资清算的事，他就说给不了工资，账上没钱，我想去仲裁，请问我是否要通过快递给公司一份辞职申请（或解除合同通知）。...
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你好，我是因为公司拖欠工资，而且过年不给于休息，上班还不算双倍工资，所以不干了，可是现在公司不给我一个多月工资，说我是自动离职，可是我们店里规定的是自动离职只扣当月工资，现在要讲我上月工资扣除，我因该怎么办？...
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你好，因为上个公司拖欠工资，我提出在未满试用期三个月提出辞职。到离开之前没有签离职证明，可是又在工资清单上签名，而且也写了一份辞职书说明离开公司并要求公司还清工资。就是差在离职证明上签字了。这样会不会对我找下份工作有影响？我这样算不算跟公司解除劳动关系了呢？...
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，我是在上个月离得职，当时15号和领导提出的离职，领导态度恶劣强硬不批，我就从公司走了，21号左右收到了公司寄给我的一封告知函，告知我于24号之前 然而这个月却没有发我上个月1到15号的工资，公司以我15号从公司走23号才办理离职手续问题不给我工资。要说明的是公司没有给我缴纳社保，劳动合同应该是无效的 ...
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公司拖欠工资3个月了。扣压工资，离职当月无工资，目前我手上只有交天记录以及工作表格，我要网上立案，以及上班打卡记录……目前还需要提供那些材料...
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公司拖欠工资，现在又给降工资，逼着自己写离职申请，这种情况想去仲裁，是直接通知公司然后直接不来了？还是说不干后再坚持干一个月？直接不干了去仲裁能拿到经济补偿金吗？...
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你好 请问 1离职了公司强行要检查手机，看通讯录和群聊并强迫本人删除和同事私下的群，合法吗 2不按照劳动合同发放工资，恶意拖欠工资，目前是1天 摄制组帮忙两天为理由，暗中把员工转移部门，但是劳动合同上写的是摄制组，这样合法吗? 4公司承诺有加班费，但从来未发放过，算欺诈和违反劳动法嘛? 5本人离职后， ...
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因为公司拖欠工资，主动提出离职，但是被威胁说不承认工作失误，不给办离职，工资也不给发，之前同事因为承认工作失误，直接导致辞职后工资被克扣。后来发现之前上交的合同公司压根没有签署盖章，一气之下我带走了这段时间的劳动成果，请问这件事是如何评判的...
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公司拖欠工资好几个月了，有的时候就只发半个月的工资，很想离职，就怕公司不结工资，我该怎么办...
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上一公司拖欠工资不给，财务说我没有按照正常程序离职，但是行政对我说我手续办完了，直接可以走了，然后现在拖欠工资不给...
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